Stellen Sie Build / Release Engineers in Basel ein

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Stellen Sie Build / Release Engineers in Basel ein

Top Build / Release Engineers in Basel Jetzt startbereit:

  • XX
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    XX
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    Dudley Bins
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    • Lebt in Basel, Basel-Stadt, Schweiz
    • Offen für Arbeit in Zürich, Basel
    • Verfügbar innerhalb von 2 Monaten
    • Build/Release (8 Jahre)
      DevOps (0 Jahre)
      IT Consultant (8 Jahre)
      Desktop Support (8 Jahre)
      QA Test Automation (1 Jahr)
      +5
    • Python
      +1
    • Englisch (Fließend - C1)
      Deutsch (Fortgeschritten - B1)
      Hindi (Muttersprache - C2)
      +3
  • XX
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    XX
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    Clovis Schmidt
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    • Lebt in Basel, Basel-Stadt, Schweiz
    • Offen für Arbeit in Schweiz
    • Verfügbar innerhalb von 3 Monaten
    • Build/Release (2 Jahre)
      IT Project Manager (2 Jahre)
      +2
    • Englisch (Muttersprache - C2)
      Deutsch (Fortgeschritten - B1)
      Portugiesisch (Muttersprache - C2)
      +3
  • XX
    Registrieren Sie sich für weitere Infos
    XX
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    Patricia Ritchie
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    • Lebt in Basel, Basel-Stadt, Schweiz
    • Offen für Arbeit in Schweiz
    • Verfügbar innerhalb von 2 Monaten
    • Build/Release (2 Jahre)
      Data Engineer (6 Jahre)
      Machine Learning (4 Jahre)
      Computer Vision (1.5 Jahre)
      NLP (1.5 Jahre)
      DevOps (2 Jahre)
      Data Scientist (4 Jahre)
      +7
    • Python
      Natural Language Processing (NLP)
      Deep Learning
      Matlab
      Jupyter
      +5
    • Englisch (Fließend - C1)
      Russisch (Weiter fortgeschritten - B2)
      Armenisch (Muttersprache - C2)
      Deutsch (Fortgeschritten - B1)
      +4

Die wichtigsten Gründe, warum Unternehmen in Basel sich für TieTalent entscheiden, um Build / Release Engineers zu finden und einzustellen

  • Es ist nicht notwendig, mehrere Plattformen zu nutzen. Seien Sie auf der Plattform, die Build / Release Engineers in Basel bevorzugen.
  • Bezahlen Sie erst nach der Einstellung und testen Sie es kostenlos .
  • Führen Sie Vorstellungsgespräche mit top Build / Release Engineers vom ersten Tag an Verkürzung der Zeit um 4 Wochen!
  • Unsere Talentagenten OR Talent Agents sind für Sie da. Buchen Sie noch heute Ihr Briefing-Gespräch mit ihnen

Wie TieTalent funktioniert:

  • Erstellen Sie Ihr kostenloses Profil

    Melden Sie sich in nur wenigen Klicks an und definieren Sie Ihren Bedarf.

  • Erhalten Sie relevante Treffer

    Unser System analysiert die spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen, nach denen Sie suchen, und wir werden Sie automatisch mit einer Liste von top-geprüften Tech-Profilen zusammenbringen.

  • Kein bürokratischer Mehraufwand!

    Nach der Auswahl der Kandidaten, die Sie interviewen möchten, wählen Sie den besten Kandidaten aus und stellen ihn ein. Wir kümmern uns um die Rechnungen und Tracking-Sheets.

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Mehr als 1'700 Unternehmen stellen bereits Top-Talente bei uns ein

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