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Häufig gestellte Fragen von Kandidaten

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Was ist TieTalent?

TieTalent verbindet die besten IT- und digitalen Marketing-Talente mit innovativen Unternehmen in der Schweiz und in Deutschland über eine intelligente Platform.

Wir haben eine einfache und attraktive Lösung entwickelt, um einen neuen Job oder ein freiberufliches Projekt zu finden. Keine Bewerbungsbriefe mehr! Keine Online-Jobbörsen Bewerbungen mehr! Erstellen Sie Ihr Konto in wenigen Minuten und warten Sie auf die Kontaktaufnahme von Unternehmen. Sobald Sie erste Unternehmen kontaktieren, wählen Sie aus, welche Unternehmen Sie treffen möchten. Finden Sie Ihren nächsten Job im IT- oder Digitalmarketing Bereich

Warum sollte ich TieTalent wählen?

Unsere Mission besteht darin, Ihnen bei der Suche nach einem Job oder einem freiberuflichen Projekt zu helfen! TieTalent hat das Ziel, die traditionellen Rekrutierungspraktiken zu verändern und drastisch zu vereinachen. Mit uns verabschieden Sie sich von hunderten von Anschreiben und Online-Bewerbungen.

Erstellen Sie einfach Ihr Konto und sobald ein Unternehmen nach einem ähnlichen Profil wie Ihrem sucht, werden Sie hervorgehoben. Das Unternehmen bewirbt sich dann direkt bei Ihnen mit einer Einladung zum Vorstellungsgespräch, und es liegt an Ihnen, anzugeben, ob Sie sich mit der Firma treffen möchten.

Nach welchen Fähigkeiten suchen Sie auf TieTalent?

Derzeit konzentriert sich TieTalent hauptsächlich auf IT-Kandidaten (z.B. Datenwissenschaftler, Cybersicherheitsingenieure, Entwickler, Datenanalysten, usw.) und digitale Marketing-Talente (z.B. SEO / SEM-Analyst, Social Network Manager / Community Manager, Datenanalyst, usw.).

Die Mehrheit unserer Kandidaten verfügt über mindestens 2 bis 3 Jahre Erfahrung. Wir konzentrieren uns auf Junior- und Middle-Management-Profile.

Wie funktioniert TieTalent?

Erstellen Sie Ihr Konto, geben Sie Ihre beruflichen Erwartungen an und... abwarten!

Sobald ein Unternehmen, das durch TieTalent validiert wurde, nach einem Profil wie Ihrem sucht, wird dieses sich bei Ihnen um ein Vorstellungsgespräch bewerben. Es liegt nun bei Ihnen die Gelegenheit anzunehmen und den Online-Rekrutierungsprozess zu starten. Es gibt keine unnötigen Zwischenschritte!

Was ist ein Talent Agent?

Ein Talent Agent ist ein Spezialist, der den Kandidaten Unterstützung bietet. Ihr persönlicher Ansprechpartner kann Sie kontaktieren, wenn er Fragen zu Ihrem Profil hat oder wenn Sie sich im Rekrutierungsprozess eines Unternehmens befinden. Der Talent Agent ist da, um Sie während des gesamten Rekrutierungsprozesses zu unterstützen, und falls nötig auch nachdem Sie Ihre neue Stelle begonnen haben.

Die Rolle des Talent Agents ist:

Sie in den Augen des Unternehmens bestmöglich zu vertreten (wie ein Fussball-Agent es für seinen zukünftigen Verein machen würde);

Sie auf die Interviews vorzubereiten;

Alle Ihre Fragen zu beantworten;

Sie beim Follow-up und der Verwaltung Ihrer Interviews zu unterstützen;

Wie viel kostet TieTalent?

Nichts! TieTalent ist für Kandidaten 100% kostenlos.

Auswahl und Rekrutierung

Für welche Vertragsarten kann ich eingestellt werden?

Derzeit rekrutieren Unternehmen auf TieTalent für unbefristete, befristete und Try & Hire Arbeitsverträge sowie für freiberufliche Projekte.

Welche Arten von Unternehmen rekrutieren auf TieTalent?

Eine Vielzahl von Unternehmen vertrauen uns ihre Rekrutierungen an: Start-ups, renommierte multinationale Unternehmen, lokalen NGOs, KMUs, usw. Die Tätigkeitsbereiche der Unternehmen sind unterschiedlich. Je nach Ihrem Profil und Ihren Wünschen finden wir für Sie jenes Unternehmen, das am besten zu Ihnen passt!

Wo finden die Interviews statt?

Die Interviews werden aktuell über Video-Calls durchgeführt. Je nach aktueller Lage und Möglichkeiten aber auch über das Telefon oder im persönlich Interview vor Ort. Deshalb empfehlen wir Ihnen, einen ruhigen Ort mit einer guten Internetverbindung zu wählen.

Wie werden die Kandidaten auf TieTalent ausgesucht?

Wir verwenden eine einzigartige Kombination aus menschlicher Expertise und Technologie, die Ihr Profil (Erwartungen, Fähigkeiten, Sprachen, usw.) untersucht und es mit relevanten Unternehmen, die ein Profil wie Ihres suchen, übereinstimmt.

Wie viele Interviewanfragen muss ich erwarten?

Die Anzahl der Interviewanfragen hängt von den internen Bedürfnissen und Prozessen der Unternehmen ab, die auf TieTalent aktiv sind.

Was passiert, wenn ich eine Interviewanfrage ablehne oder akzeptiere?

Wenn Sie eine Interviewanfrage ablehnen, entscheiden Sie sich dafür, nicht mit dem anfragenden Unternehmen fortzufahren.

Wenn Sie eine Interviewanfrage annehmen, stimmen Sie zu, den Einstellungsprozess zu starten, genauer gesagt das Unternehmen zu treffen. Sie können so viele Interviewanfragen annehmen, wie Sie möchten. Jedoch empfehlen wir Ihnen so schnell wie möglich zu reagieren, da der Einstellungsprozess sehr wettbewerbsfähig sein kann.

Ein Unternehmen hat mich zu einem Interview eingeladen, wie soll ich mich vorbereiten?

Wir empfehlen Ihnen, sich über die Unternehmenswerte, seine Entwicklung und seine Mission zu informieren. Für das Interview ist es auch wichtig, dass Sie ein klares Verständnis des Jobs haben, indem Sie die Stellenbeschreibung im Detail durchgehen.

Vertraulichkeit

Wie kann ich mein Profil vor meinem derzeitigen und/oder früheren Arbeitgeber verbergen?

Die Wahrung der Vertraulichkeit Ihrer Daten ist für uns selbstverständlich. Sobald Ihr Profil erstellt wurde, können Sie es vor bestimmten Unternehmen oder Ihrem derzeitigen Arbeitgeber verbergen. Gehen Sie einfach auf die 'Datenschutz' Registerkarte und geben Sie die Unternehmen an, für die Sie Ihr Profil ausblenden möchten.

Ihr TieTalent Konto

Wie kann ich mein Konto deaktivieren oder löschen?

Loggen Sie sich in Ihr Konto ein, gehen Sie zu 'Einstellungen', klicken Sie auf 'Konto' und gehen Sie dann zum Ende der Website, klicken Sie auf 'Mein Konto deaktivieren', wählen Sie 'Bis ich mich entscheide, zurückzukehren' und klicken Sie dann auf 'Bestätigen'.

Die Deaktivierung Ihres Kontos bedeutet, dass Sie Ihr Profil einfach deaktivieren möchten, z.B. wenn Sie eine neue Stelle gefunden haben und in der Zwischenzeit nicht gestört werden möchten.

Um Ihr TieTalent Konto definitiv zu löschen, senden Sie einfach eine E-Mail an info@tietalent.com und geben Sie an, dass Sie es löschen möchten.

Wie kann ich mein Passwort zurücksetzen?

Gehen Sie auf TieTalent, klicken Sie auf 'Einloggen', dann auf 'Passwort vergessen'. Geben Sie Ihre E-Mail-Adresse ein und klicken Sie auf 'Passwort senden'. Bald sollten Sie einen Link in Ihrem Posteingang erhalten, um Ihr Passwort zurückzusetzen (bitte denken Sie daran, Ihre Junk-Mail zu überprüfen).

Wenn das nicht funktioniert, können Sie gerne einen Screenshot des Problems machen und eine Nachricht an info@tietalent.com senden.

Freunde werben Freunde

Wie funktioniert das Empfehlungsprogramm?

Wir sind spezialisiert auf IT und digitales Marketing und sind ständig auf der Suche nach qualifizierten Talenten.

Empfehlen Sie TieTalent Ihren Freunden und bekommen Sie von unserem Team eine Prämie von CHF/EUR 500 für jeden Freund, eine feste oder eine befristete Stelle auf unserer Platform annimmt. Ein Mitglied unseres Teams wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen, sobald einer Ihrer Freunde eingestellt wird.

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