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Stellen Sie UX-Designers in Montreux ein

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Top UX-Designers in Montreux Jetzt startbereit:

  • XX
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    XX
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    Helene Schultz
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    • Sehr reaktiv
    • Lebt in Montreux, Waadt, Schweiz
    • Offen für Arbeit in Lausanne, Montreux, Genf
    • Verfügbar innerhalb von 2 Monaten
    • UX Designer (5 Jahre)
      Visual/UI Designer (5.5 Jahre)
      +2
    • Adobe Photoshop
      Adobe Illustrator
      Figma
      Sketch
      Invision
      Balsamiq
      JIRA
      HTML5
      CSS3
      Blender
      Adobe After Effects
      InDesign
      +12
    • Französisch (Muttersprache - C2)
      Englisch (Fortgeschritten - B1)
      Portugiesisch (Fortgeschritten - B1)
      Spanisch, Kastilisch (Elementar - A2)
      +4
  • XX
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    XX
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    Chase Abernathy
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    • Sehr reaktiv
    • Lebt in Montreux, Waadt, Schweiz
    • Offen für Arbeit in Wallis, Waadt, Genf
    • Verfügbar sofort
    • UX Designer (2 Jahre)
      Graphic Designer (3 Jahre)
      +2
    • Adobe Creative Suite
      HTML5
      Photography
      Product Design
      Figma
      +5
    • Englisch (Fließend - C1)
      Französisch (Fließend - C1)
      Chinesisch (Fließend - C1)
      +3
  • XX
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    XX
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    Emory Stiedemann
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    • Sehr reaktiv
    • Lebt in Montreux, Waadt, Schweiz
    • Offen für Arbeit in Montreux, Lausanne, Genf, Yverdon-les-Bains, Neuenburg, Zürich
    • Verfügbar sofort
    • UX Designer (28 Jahre)
      +1
    • Design Strategy
      Brand Design
      Teaching
      Photography
      Photoshop
      Illustrator
      InDesign
      Dreamweaver
      Adobe Premiere Pro
      3D Printing
      Digital Media
      Web Design
      Product Design
      Robotics
      Creative Direction
      +15
    • Englisch (Muttersprache - C2)
      Französisch (Fließend - C1)
      Spanisch, Kastilisch (Fortgeschritten - B1)
      Polnisch (Grundkenntnisse - A1)
      Arabisch (Grundkenntnisse - A1)
      +5
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Die wichtigsten Gründe, warum Unternehmen in Montreux sich für TieTalent entscheiden, um UX-Designers zu finden und einzustellen

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Wie TieTalent funktioniert:

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    Nach der Auswahl der Kandidaten, die Sie interviewen möchten, wählen Sie den besten Kandidaten aus und stellen ihn ein. Wir kümmern uns um die Rechnungen und Tracking-Sheets.

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