Die 6 besten Jobs im digitalen Marketing, um 2022 Geld zu verdienen

Sie haben Ihr Studium gerade beendet und möchten im Bereich des digitalen Marketings tätig werden?

Wenn Sie diese Frage bejaht haben, stehen Sie kurz davor, eine aufregende und künstlerische Laufbahn einzuschlagen, in der es viele Möglichkeiten gibt, die Ihrer Kreativität gerecht werden.

Die Branche des digitalen Marketings hat ein ungeahntes Wachstum erlebt und bietet denjenigen, die gerade erst anfangen, attraktive Gehälter und Karrieremöglichkeiten. Ausserdem machen die vielfältigen Möglichkeiten und Karrierewege im Bereich des digitalen Marketings die Branche für Fachleute attraktiv, die Spass an dynamischen Projekten und Verantwortlichkeiten haben.

Egal, ob du nach deinem Hochschulabschluss gerade erst anfängst, ob du neue Fähigkeiten im Bereich des digitalen Marketings erlernen oder deine Karriere neu ausrichten möchtest, um in dieser unterhaltsamen, ständig wachsenden Branche zu arbeiten; heute stellen wir dir die 6 besten Jobs im Bereich des digitalen Marketings für junge Berufstätige vor, die im Jahr 2022 Geld verdienen wollen.

Legen wir gleich los.

Die digitale Marketingbranche hat für jeden Geschmack etwas zu bieten.

Vielleicht lieben Sie es, Ihrer Kreativität freien Lauf zu lassen und Grafiken, Content-Kalender, Marketingvorschläge usw. zu erstellen. Oder vielleicht bevorzugen Sie es, die analytische Seite Ihres Gehirns einzusetzen, um Daten zu interpretieren, strategische Prognosen zu erstellen und mit A/B-Tests zu spielen, um verschiedene Ergebnismöglichkeiten zu bewerten.

Unabhängig davon, welche kognitiven Fähigkeiten Sie interessieren, gibt es verschiedene Arten von Marketingjobs für jede Art von Berufseinsteiger. Aber welches sind die besten Jobs im digitalen Marketing für Berufseinsteiger, die gerade erst anfangen?

Im Folgenden finden Sie die 6 besten Einstiegsjobs im digitalen Marketing, die Ihnen eine lohnende und erfolgreiche Karriere im digitalen Marketing ermöglichen. Für diesen Beitrag werden wir keine Praktika berücksichtigen, da sich diese sowohl in Bezug auf die Aufgaben als auch auf das Einkommen stark unterscheiden.

Top-Jobs im digitalen Marketing für junge Berufstätige

1. Digitaler Vermarkter
2. Content-Marketing-Spezialist
3. SEO-Spezialist
4. Social Media/Community Manager
5. Paid Ads Manager
6. Marketing Manager/Spezialist

Nachdem wir nun kurz Ihre Optionen bewertet haben, werden wir zur weiteren Klärung auf jede dieser Optionen einzeln eingehen.

Die Berufsbezeichnung "Digital Marketer" oder "Digitaler Marketingspezialist" steht in der Regel für eine Generalistenposition. Sie haben Chancen, diese Position als Einsteiger in Start-Ups oder in einem Unternehmen zu finden, das ein brandneues Marketingteam aufbaut. Der natürliche Karriereweg eines Digital Marketers ist es, ein Digital Marketing Manager zu werden, nachdem er in der vorherigen Rolle neue Fähigkeiten erlernt hat.

Digital Marketers müssen in der Lage sein, schnell umzuschalten und fundierte Entscheidungen zu treffen, die direkt mit den aktuellen Bedürfnissen des Unternehmens übereinstimmen. Sie sollten auch in der Lage sein, ihre Aufgaben nach Prioritäten zu ordnen und ihre Zeit effektiv zu verwalten, um wichtige Fristen einzuhalten. Schliesslich müssen sie über gute Kommunikationsfähigkeiten verfügen, um sowohl mit internen Teams als auch mit externen Stakeholdern zusammenzuarbeiten.

Laut Glassdoor liegen die Jahresgehälter für einen Digital Marketer bei 96K CHF in der Schweiz und 48K EUR in Deutschland.

Die täglichen Aufgaben in dieser Funktion können sehr unterschiedlich sein, umfassen aber im Allgemeinen Aufgaben wie:

• Schreiben von E-Mail-Marketing-Newslettern
• Erstellung von Projektvorschlägen mit potenziellen Kunden
• Überwachung des Erfolgs und des Budgets für soziale Medien und/oder bezahlte Werbung

Content-Marketing-Spezialisten gewinnen in der Regel neue Kunden, indem sie kreative Inhalte wie Blogbeiträge, Landing Pages, herunterladbare Dokumente, Videos, Webinare und sogar E-Books erstellen. Diese Mitarbeiter sind geschickt im Schreiben und Bearbeiten von Texten und verfügen über professionelles Schreibkünste.

Diese Jobs sind perfekt, wenn Sie gerne schreiben und einen analytischen Verstand haben. Kenntnisse in den Bereichen SEO und SEM sind ebenfalls von grundlegender Bedeutung, da sie es dem Fachmann ermöglichen, Entscheidungen auf der Grundlage von Daten zu treffen, anstatt zu raten.

Laut Glassdoor liegt das durchschnittliche Jahresgehalt für einen Content-Marketing-Spezialist bei 119K CHF in der Schweiz und 58K EUR in Deutschland.

Zu den täglichen Aufgaben in dieser Funktion gehören:

• Recherche von Inhalten und Verbrauchertrends, um sicherzustellen, dass die Inhalte anwendbar und attraktiv sind
• Entwicklung von ansprechenden Inhaltsstrategien, um die gewünschte Zielgruppe und die Marketingziele effektiv zu erreichen
• Erstellung von Inhalten für verschiedene Online-Plattformen (z.B. Blogartikel, Beiträge für soziale Medien und Website-Texte)

Normalerweise würde eine grundlegende Stellenbeschreibung für einen SEO-Spezialisten voraussetzen, dass der Arbeitnehmer weiss, wie man Keyword-Recherchen durchführt und Daten interpretiert, um seine SEO-Strategie zu entwickeln und darüber zu informieren.

Wenn Sie gerne mit Messgrössen arbeiten und Tracking-Tools wie Google Analytics und Google Search Console verwenden, ist dieser Job perfekt für Sie.

Basierend auf den Gehaltsspannen auf Glassdoor, haben SEO-Spezialisten durchschnittliche Jahresgehälter von 92K CHF in der Schweiz und 51K EUR in Deutschland.

Zu den täglichen Aufgaben in dieser Funktion gehören:

• Optimierung von Texten und Landing Pages für die Suchergebnisse
• Laufende Keyword-Recherche für einen optimalen ROI (mehr Traffic, mehr Leads, mehr Conversion, etc.)
• Regelmässige Überprüfung von Analysen, um zu sehen, wie sich Websites, Landing Pages und Keywords entwickeln (und um zu verstehen, woher der Traffic kommt)

Lassen Sie sich nicht täuschen. Social Media Manager (auch bekannt als Community Manager) machen viel mehr als nur den ganzen Tag auf Instagram zu scrollen, um sich mit der Community des Accounts zu beschäftigen. Es handelt sich um eine wichtige und anspruchsvolle Aufgabe, bei der Sie eine Wachstumsstrategie für die sozialen Medien festlegen müssen, in der Regel für eine Vielzahl von Social Media-Plattformen.

Durch die enge Zusammenarbeit mit Designern und Content-Ersteller ist ein Social Media Manager Teil des Teams, das für die Verbreitung und Förderung von Inhalten verantwortlich ist, die neue Nutzer anziehen und das Vertrauen der Kunden in eine bestimmte Marke stärken.

Laut Glassdoor verdient ein Social Media Manager ein jährliches Gehalt von 100K CHF in der Schweiz und 43K EUR in Deutschland.

Zu den täglichen Aufgaben in dieser Funktion gehören:

• Analysieren von Interaktionsdaten
• Identifizierung allgemeiner Trends bei Kundeninteraktionen
• Planung digitaler Kampagnen zum Aufbau starker Online-Communities

Paid Ads Manager sind Experten sowohl für digitale Werbung als auch für Suchmaschinenmarketing (SEM). Fachleute in dieser Funktion arbeiten in der Regel mit grossen Budgets (je nach Grösse des Unternehmens können die Anzeigenausgaben bis zu mehreren Millionen CHF/EUR pro Jahr betragen). Zu den Aufgaben dieser Marketingfachleute gehört die Zusammenarbeit mit Designern und Textern, um die in den Anzeigen verwendeten Bilder und strategischen Texte zu erstellen, die Anzeigenleistung zu analysieren und nach A/B-Tests Optimierungen vorzunehmen, um sie zu verbessern.

Daten auf Glassdoor zeigen, dass ein Paid Ads Manager im Durchschnitt ein Jahresgehalt von 107K CHF in der Schweiz und 66K EUR in Deutschland verdient.

Zu den täglichen Aufgaben in dieser Funktion gehören:

• Zusammenarbeit mit Kunden zur Festlegung von Werbezielen
• Durchführung von Kampagnen, um potenzielle Kunden auf neue Produkte aufmerksam zu machen und das Markenbewusstsein zu stärken
• Analyse der Ergebnisse, um festzustellen, was erfolgreich war (und was zu verbessern ist)

Marketing Manager/Spezialisten sind der ultimative Überbegriff, der die Verantwortlichen für potenziell alle Marketinginitiativen umfasst. Es handelt sich um eine weit gefasste Rolle, in der Sie für digitales Marketing und traditionelle Marketingkampagnen zuständig sein können. Ein Marketing Manager/Spezialist könnte für neuere digitale Funktionen wie Anzeigen, E-Mail-Marketing, SEO/SEM oder für traditionellere Marketingmassnahmen wie Direktvertrieb, Printwerbung, Aushandlung von Partnerschaften, Messen, Kontakte mit Kunden usw. zuständig sein.

Laut Glassdoor liegen die durchschnittlichen Jahresgehälter für einen Marketing Manager bei 100K CHF in der Schweiz und 50K EUR in Deutschland.

Zu den täglichen Aufgaben in dieser Funktion gehören:

• Beaufsichtigung aller Marketingkampagnen
• Umsetzung der Strategie
• Entwicklung und Umsetzung eines Marketingplans für soziale Medien
• Überwachung der Marke des Unternehmens in den sozialen Medien

Digitales Marketing ist eine wunderbare Option für alle, die einen dynamischen und motivierenden Karriereweg einschlagen möchten, der mit vielen Möglichkeiten und gut bezahlten Gehältern verbunden ist, selbst wenn Sie Berufsanfänger sind.

Wir sind hier, um zu helfen. TieTalent bringt Talente aus den Bereichen Digital Marketing und IT mit Top-Unternehmen in der Schweiz und in Deutschland zusammen. Melden Sie sich in zwei Minuten an und lassen Sie uns Ihnen helfen, Ihren nächsten Job im digitalen Marketing zu finden!