Marketplace pour tech jobs
Qu'est-ce que TieTalent ?
TieTalent est un marché de l'emploi spécialisé qui connecte les meilleurs professionnels de la tech et du marketing digital avec des entreprises recrutant en Suisse, en Allemagne et en France. Nous offrons deux moyens pour vous aider à trouver votre prochain emploi ou mission freelance : 1. Laissez les opportunités venir à vous : Créez votre profil et nous vous mettrons automatiquement en relation avec des entreprises à la recherche d'un talent avec vos compétences. Lorsqu'une entreprise trouve votre profil intéressant, elle vous contactera directement. 2. Explorez les offres d'emploi externes : Nous vous donnons également accès à des opportunités d'emploi en dehors de TieTalent en vous connectant à des offres de nos plateformes partenaires. Vous pouvez manifester votre intérêt et être redirigé pour postuler via leurs processus. Cette approche vous assure une vue complète du marché du travail adaptée à vos compétences et besoins.
Pourquoi devrais-je utiliser TieTalent ?
TieTalent transforme le processus traditionnel de recherche d'emploi en le rendant plus simple et plus efficace. Notre plateforme élimine le besoin de lettres de motivation et de postuler à des centaines d'emplois. Au lieu de cela, en créant votre profil, nous vous présenterons aux entreprises qui correspondent à vos compétences et préférences. Ces entreprises vous contacteront alors directement, et vous décidez avec lesquelles vous souhaitez vous engager. De plus, nous offrons un accès à des offres d'emploi externes, vous donnant une vue complète du marché.
Quels types de compétences recherchez-vous sur TieTalent ?
Nous nous concentrons sur les professionnels de la tech et du marketing digital. Pour les rôles IT, nous recherchons des talents comme des data scientists, des ingénieurs en cybersécurité, des développeurs et des analystes de données. En marketing digital, nous cherchons des profils tels que des analystes SEO/SEM, des gestionnaires de réseaux sociaux, des community managers et des analystes digitaux. La plupart de nos talents ont au moins 2 à 3 ans d'expérience, et nous nous focalisons sur des profils allant de junior à middle management.
Comment fonctionne TieTalent ?
TieTalent opère via deux méthodes pour vous mettre en relation avec les bonnes opportunités : 1. Laissez les opportunités d'emploi vous découvrir : Après avoir créé votre profil et spécifié vos préférences professionnelles, notre plateforme vous met automatiquement en relation avec des entreprises recherchant des candidats avec vos compétences. Ces entreprises peuvent consulter votre profil et, si elles sont intéressées, elles vous contacteront directement. Vous pouvez alors décider quelles entreprises vous souhaitez rencontrer et explorer davantage. Vous pouvez également manifester votre intérêt pour ces postes, ce qui vous aide à vous démarquer auprès de ces entreprises. 2. Explorez les offres d'emploi externes : TieTalent vous connecte également à des opportunités d'emploi provenant de partenaires externes. Vous pouvez parcourir ces offres et, si vous en trouvez une qui vous intéresse, vous pouvez montrer votre intérêt et serez alors redirigé vers la plateforme concernée pour postuler directement. Gardez à l'esprit que le processus de candidature et les conditions dépendront des politiques de cette plateforme.
Qu'est-ce qu'un Agent des Talents ?
Un Agent des Talents est un spécialiste qui apporte son support et soutien aux candidats. Votre Agent dédié peut vous contacter en cas de questions concernant votre profil ou une fois que vous êtes en processus de recrutement avec une entreprise. L'Agent des Talents sera présent pour vous assister tout au long de votre processus de recrutement, mais également à sa suite une fois que vous avez commencé votre nouveau poste en cas de besoin. Le role de l'Agent des Talents est de : - Vous représenter de la meilleure des façons aux yeux de l'entreprise qui vous intéresse (de même que le ferait un agent de footballer pour son futur club) ; - Vous préparer aux entretiens ; - Répondre aux questions que vous pourriez avoir ; - Vous aider avec le suivi et la gestion de vos entretiens;
Combien coûte TieTalent ?
Rien ! TieTalent est 100% gratuit pour les candidats.
Sélection et recrutement
Pour quels types de contrats puis-je être recruté ?
Pour le moment les sociétés recrutent sur TieTalent pour des postes permanents, try & hire, temporaires et missions en freelance.
Quels types d'entreprises recrutent sur TieTalent ?
Nous avons une multitude d'entreprises allant de jeunes startup prometteuses à la multinationale renommée, en passant par des ONG locales et des PME. Les secteurs d'activité des entreprises varient. En fonction de votre profil et de vos aspirations, nous pourrons vous trouver celle qui vous convient le mieux !
Où se déroulent les entretiens ?
Les entretiens ont lieu sur Skype. Par conséquent, nous vous conseillons de trouver un endroit au calme où vous avez une bonne connexion Internet.
À combien de demandes d'entretiens dois-je m'attendre ?
Le nombre d'entretiens demandés aux candidats dépend des besoins et processus internes des entreprises validées sur TieTalent.
Que se passe-t-il lorsque je refuse ou accepte une demande d'entretien ?
Lorsque vous refusez une demande d'entretien, vous choisissez de ne pas aller de l'avant avec la société qui vous a envoyé une demande. Lorsque vous acceptez une demande d'entretien, vous acceptez de commencer le processus de recrutement, à savoir de rencontrer l'entreprise. Vous pouvez accepter autant d'invitations que vous le souhaitez. Toutefois, nous vous recommandons vivement d'être très réactif, car le processus de recrutement peut être assez compétitif.
Une entreprise m'a invité(e) à un entretien, comment dois-je me préparer ?
Nous vous conseillons de vous renseigner sur les valeurs de la société, ce qu’elle développe et sa mission. Il est également essentiel que vous compreniez bien le rôle pour lequel vous allez réaliser l'entretien en examinant la description du poste en détail.
Confidentialité
Comment masquer mon profil à mes employeurs actuels et/ou passés ?
Le respect de la confidentialité de vos données est essentiel pour nous. Vous pouvez masquer votre profil aux entreprises spécifiques ou à votre employeur actuel une fois votre profil créé. Il vous suffit de vous rendre sur l'onglet « Confidentialité » et d'indiquer les sociétés pour lesquelles vous souhaitez masquer votre profil.
Votre compte TieTalent
Comment puis-je désactiver ou supprimer mon compte ?
Si vous souhaitez désactiver votre compte : Connectez-vous à votre compte, allez dans « Paramètres » et cliquez sur « Désactiver mon compte ». La désactivation de votre compte signifie que vous souhaitez simplement désactiver votre profil, par exemple si avez trouvé un nouveau poste et qu'entre-temps et vous ne souhaitez pas être dérangé(e). Si vous souhaitez supprimer votre compte : Connectez-vous à votre compte, allez dans « Paramètres », cliquez sur « Désactiver mon compte » et sélectionnez « Je souhaite supprimer mon compte définitivement ».
Comment puis-je réinitialiser mon mot de passe ?
Il vous suffit de vous rendre sur TieTalent, de cliquer sur « Login », puis sur « Mot de passe oublié ». Entrez votre email et cliquez sur « Envoyer le lien du mot de passe ». D'ici peu, vous devriez recevoir un lien dans votre boîte de réception (n'oubliez pas de vérifier votre courrier indésirable) afin de réinitialiser votre mot de passe. Si cela ne fonctionne pas, n'hésitez pas à prendre une capture d'écran du problème et d'envoyez un message à info@tietalent.com.
Parrainer des amis
Comment fonctionne le programme de parrainage ?
Nous sommes spécialisés dans les métiers de l'informatique et du marketing digital, et nous recherchons en permanence des talents qualifiés. Recommandez TieTalent à vos amis dans la tech et nous vous enverrons une récompense de 500 CHF pour chaque ami qui accepte un poste permanent ou temporaire sur notre plateforme. Un membre de notre équipe vous contactera une fois qu'un de vos amis sera engagé.