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Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Électromécanicien (soir) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un mil

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Chez MASKA , on ne se contente pas de tourner des boulons. On fait rouler des flottes, on règle des problèmes, on assure la sécurité , et surtout… on le fait avec passion, en gang. Si tu cherches plu

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NOTRE ENGAGEMENT Tu évolueras dans un environnement toujours en action; Une équipe unie où on y bâtit un avenir durable, solide comme du béton; Un environnement propice à la mise en valeur de ses

Mécanicien Soudeur (soir+PRIME $) Entreprise: Colas Québec Site de poste: SAINT-ISIDORE, QUEBEC, CAN Type de contrat: Saisonnier Date de début de la publication:

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Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi et vous aimeriez faire parti d'une belle équipe? Si oui, nous voulons vous rencontrer! Nous sommes présentement à la recherche des mécaniciens de camions lou

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Tu aimerais travailler 40h en 4 jours et demi? Tu as un intérêt autant pour la maintenance préventive que la maintenance corrective? Tu n’as pas peur de te salir les mains pour faire un bon travail

À propos d’Atelier Val‑d’Or (AVD) Depuis 50 ans, AVD contribue à façonner l’avenir du forage en fabriquant des équipements performants, sécuritaires et durables , conçus pour les exigences de l’indus

L’équipe Lanauco s’grandi ! Nous sommes actuellement à la recherche d’un Chef mécanicien de soir. Envie de vivre l’aventure Lanauco? Envie de vivre l’aventure Lanauco? Envoie ton CV dès maintenant à

Life Science Nutritionals (LSN), dont l’usine se situe à Acton Vale en Montérégie, est le leader canadien spécialisé dans la fabrication, la vente, la commercialisation et la distribution de probiotiq

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Transport Dessaults et ses filiales , une entreprise de service de transport routier LTL et de conteneurs en opération depuis plus de 20 ans compte maintenant plus de 100 employés dans ses rangs. Nous

NOTRE ENGAGEMENT Un environnement propice à la mise en valeur de ses employés et où l’épanouissement et la formation se retrouvent au cœur des priorités de l’entreprise ; Un horaire de travail fav

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WM sengage à respecter le principe de légalité daccès à lemploi pour tous les candidats et employés, sans discrimination au titre de tous les motifs protégés par la législation applicable en matière d

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