Jobbörse

Description de l'entreprise Canadel est une entreprise familiale qui s’appuie sur des produits assemblés et finis à la main, selon les normes de qualité les plus élevées de l’industrie et suivant des

Description du poste À ce poste, vous planifiez, orientez et soutenez la gestion des ressources humaines du siège social ainsi que des filiales de l'entreprise. Vos responsabilités Établir un partenar

ENGLISH VERSION WILL FOLLOW Croisières AML est une entreprise familiale établie au Québec depuis plus de 50 ans. Elle est la plus importante compagnie de croisières-excursions au Canada avec ses 25 na

DIRECTEUR(TRICE) EX CUTIF(VE) DES RESSOURCES HUMAINES Vous tes un(e) leader strat gique passionn (e) par le d veloppement du capital humain ? Voici l occasion de jouer un r le cl au sein d une organis

Description de l'entreprise La Société de la Rivière Saint-Charles est un organisme à but non lucratif fondé en 2000 par une initiative citoyenne. Dirigée par son conseil d’administration, lequel est

3 Brasseurs est une entreprise en plein développement qui prend ses responsabilités sociales au sérieux et qui met l’humain au cœur de ces décisions et de sa stratégie. Nous sommes à la recherche de g

Lieu de travail : 905, avenue De Lorimier, Montréal (Québec), H2K 3V9 La SODEC conjugue les mondes de la culture et de l’économie : elle appuie la production artistique afin que les œuvres culturelles

À PROPOS DE NOUS HNA S.E.N.C.R.L. est un cabinet comptable multidisciplinaire figurant parmi les 20 plus grands joueurs au Québec. HNA offre, depuis plus de 40 ans, aux entrepreneurs d’ici, des expert

DIRECTEUR.TRICE RESSOURCES HUMAINES Notre client, un acteur majeur du secteur des énergies renouvelables, amorce une importante phase de croissance où la fonction RH doit être structurée et incarnée.

Le Directeur/Responsable des Ressources Humaines couvrira les différentes missions associées à la fonction RH, à savoir : l'intégration, les relations avec les employés, le conseil aux gestionnaires,

Qui est Felix Schoeller?Nous ne sommes pas n’importe quelle entreprise. Le groupe Felix Schoeller est une véritable entreprise familiale. Et nous nous considérons aussi comme une famille – depuis 1895

DIRECTEUR.TRICE RESSOURCES HUMAINES Notre client, un acteur majeur du secteur des énergies renouvelables, amorce une importante phase de croissance où la fonction RH doit être structurée et incarnée.

Résumé du rôle de directrice ou directeur des Ressources HumainesSous la responsabilité de la direction générale, la personne titulaire du poste est le ou la gestionnaire stratégique et opérationnel(l

Victoriaville, QuébecEntreprises G.N.P. Inc.Chez Entreprises G.N.P., nous possédons un fort bagage d’expérience en travaux de génie civil. Depuis plus de 45 ans, nous réalisons des ouvrages d’art d’en

Description On est à la recherche des Ressources Humaines On élève. On transforme. On distribue. Le poulet comme il se doit. Vous ressentez le désir de faire une différence, d’intégrer une entreprise

Notre établissement Homologué par le ministère français de l’Éducation nationale et reconnu par le ministère de l’Éducation du Québec, le Collège international Marie de France (CIMF) accueille près d

DIRECTEUR.TRICE RESSOURCES HUMAINES Notre client, un acteur majeur du secteur des énergies renouvelables, amorce une importante phase de croissance où la fonction RH doit être structurée et incarnée.

Notre établissement Homologué par le ministère français de l’Éducation nationale et reconnu par le ministère de l’Éducation du Québec, le Collège international Marie de France (CIMF) accueille près d

Conseiller(ère) principal(e) en RH – Anjou, QC Permacon est chef de file Nord-Américain dans la fabrication de produits de béton destinés aux marchés de l’aménagement extérieur et de la maçonnerie. P

Conseiller(ère) principal(e) en RH – Anjou, QC Permacon est chef de file Nord-Américain dans la fabrication de produits de béton destinés aux marchés de l’aménagement extérieur et de la maçonnerie. P

Prêt(e) à transformer les défis RH de nos clients en leviers de croissance et de performance ? Afin de soutenir nos clients dans l’optimisation de leurs pratiques en gestion des talents, nous sommes à

Fleuron québécois en constante expansion, Fenplast se positionne, depuis 1989, en tant que leader incontesté dans la conception, fabrication et distribution de portes et fenêtres, témoignant d'une qua

Les principales responsabilités sont : Participer au processus de planification stratégique et à l'élaboration des meilleures pratiques, politiques et orientations en matière de ressources humaines et

Le Directeur/Responsable des Ressources Humaines couvrira les différentes missions associées à la fonction RH, à savoir : l'intégration, les relations avec les employés, le conseil aux gestionnaires,

Prêt(e) à transformer les défis RH de nos clients en leviers de croissance et de performance ? Afin de soutenir nos clients dans l’optimisation de leurs pratiques en gestion des talents, nous sommes