Consultant

Nous n'acceptons que les candidatures soumises via le formulaire au bas de ce texte.

 Nous recrutons : 4 postes de consultants exécutifs

Volume Dix est un cabinet-conseil exécutif dédié aux décisions stratégiques. Nous travaillons avec des dirigeants et comités de direction sur des enjeux de vision, de transformation, de positionnement et d’alignement, dans plusieurs secteurs stratégiques de l’économie, de la deep tech à la culture, de l’éducation aux services juridiques, du génie à la santé. Nos clients sont basés au Canada, avec une part croissante en Europe.

Nous accompagnons les dirigeants dans leurs réflexions et prises de décisions stratégiques, notamment lorsqu’il faut clarifier une vision, arbitrer entre des priorités concurrentes, transformer un modèle ou structurer des projets complexes. Nous réalisons également des études et pièces d’intelligence sur des enjeux émergents ou mal documentés, et lançons des projets entrepreneuriaux sur mesure.

Nous ouvrons 4 postes de consultants avec différents niveaux d’expérience (minimum : études supérieures ou 2+ ans sur le marché du travail). Vos responsabilités arriveront rapidement : travail direct avec les clients, recherche, analyse, animation, rédaction et contribution active à la croissance du cabinet.

Chez Volume Dix, les défis se succèdent rapidement et la courbe d’apprentissage est soutenue. Vous serez appelés à sortir fréquemment de votre zone de confort, à travailler directement avec des dirigeants d’entreprise et à évoluer dans un environnement de performance où l’initiative et la prise de risque sont encouragées. Nous cherchons des profils capables de naviguer dans l’ambiguïté, dotés d’une grande curiosité intellectuelle, d’une solide culture générale, d’excellentes capacités analytiques et quantitatives ainsi que d’une très bonne communication écrite et orale.

Nous accueillons avec intérêt des profils divergents et atypiques et des candidatures issues de parcours variés : sciences, économie, génie, sciences sociales quantitatives ou toute autre formation démontrant rigueur, polyvalence et esprit analytique.

Les candidats retenus se distingueront par l’excellence de leur parcours académique, mais aussi par des réalisations concrètes témoignant d’initiative, de leadership ou d’esprit entrepreneurial.

- Nous travaillons 100% en présentiel, dans nos bureaux du Vieux-Montréal.

- La maîtrise du français et de l’anglais est essentielle.

- La rémunération est compétitive/supérieure au marché.

- Le processus de recrutement est strictement confidentiel.

- Nous acceptons les candidatures jusqu’au vendredi 22 mai 2026.

Pour déposer votre candidature (seules les candidatures transmises par ce biais seront considérées) :

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