Internship Digital Touchpoints Marketing

Für unser Konzernunternehmen Miles & More GmbH suchen wir Sie als Intern (m/w/divers) im Bereich Digital Touchpoints Marketing. Werden Sie Teil eines Teams, das mit Leidenschaft unsere digitalen Kanäle betreut und weiterentwickelt. Jede:r bei Miles & More wird ermutigt, Ideen & Erfahrungen zu teilen. Eines können wir Ihnen schon jetzt versprechen: Bei Miles & More ist es niemals langweilig.

Sie verstärken unser Team im Tagesgeschäft, erhalten die Gelegenheit an aktuellen Projekten mitzuwirken und eigenständig Themen zu bearbeiten.

Sie unterstützen uns bei folgenden Aufgaben:

• Einblicke in die verschiedenen IT- und Administrationsprozesse in allen digitalen Plattformen der Miles & More GmbH (Miles & More Website, Miles & More App, Worldshop.eu) sowie Newsletter
• Spannende plattformübergreifende Aufgaben wie Usability Testing, Qualitätssicherung, Benchmark Analysen, Screening und Feedback von UX Konzepten und UI Design
• Erstellung von Standardreports für interne Fachabteilungen, um die Performance zu evaluieren und auszuwerten, die als Basis für die Weiterentwicklung bestehender Plattformen dienen
• Entwicklung eines internen Newsletters mit Neuigkeiten aus dem Digital Touchpoints Team
• Contenterstellung und –bearbeitung (Bild und Text) in Abstimmung mit anderen internen Abteilungen im Rahmen von Projekten und der täglichen Redaktionsarbeit

• Sie sind während des gesamten Zeitraums des Praktikums immatrikuliert oder befinden sich im Gap Year
• Zum Zeitpunkt des Praktikums befinden Sie sich mindestens im 3. Semester eines Studiums im Bereich der BWL, Mathematik, Wirtschafts- oder Medienwissenschaft oder Informatik
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie haben eine Affinität für Zahlen und analytisches Denken
• Interesse an Website-Messung und App-Tracking
• Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel
• Erfahrung mit Webanalyse Tools wie z. B. Adobe Analytics sind erwünscht
• HTML-Kenntnisse und Erfahrung mit CMS sind von Vorteil
• Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie zielorientiertes Arbeiten
• Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Engagement

• Flugvergünstigungen
• Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)
• Jobticket / Zuschuss ÖPNV
• Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten
• Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc)
• Mobiles Arbeiten möglich
• Betriebsarzt
• Duschen
• kostenlose Snacks / Getränke