Physiotherapeut*in (m/w/div)

Für unsere Rehabilitationsklinik Seehof suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ort: Teltow
Eintrittsdatum: ab sofort
Bewerbungsfrist: 29.05.2026
Ausschreibungsnummer: 17-12-07-2026
Beschäftigung: Teilzeit 75 %
Vergütung: Entgeltgruppe EG 8 - TV EntgO-DRV

Das Reha-Zentrum Seehof behandelt täglich 180 stationäre und 30 ganztägig- ambulante Rehabilitand*innen mit psychosomatischen, kardiologischen und psychokardiologischen Erkrankungen. Die Klinik ist führend in der Entwicklung neuer Rehakonzepte, wie z.B. Psychokardiologie, medizinisch beruflich orientierter Rehabilitation oder Rehabilitation des Post COVID-Syndroms beteiligt. Unsere Klinik liegt in der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg, angrenzend südlich am Stadtrand von Berlin, einer Region mit herausragenden medizinischen Einrichtungen sowie landschaftlich reizvoller Umgebung, mit guten Verkehrsanbindungen an das Brandenburger Tor und Potsdam sowie große kulturelle Angebote und attraktive Wohn- und Einkaufsmöglichkeiten.

• Ausüben von schwierigen physiotherapeutischen Tätigkeiten im Umfang von mindestens einem Viertel
• Sie führen vorwiegend Gruppentherapien sowie Einzelbehandlungen aus

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung Physiotherapeut*in
• Sie sind zuverlässig und besitzen ein hohes Maß an Sozialkompetenz
• Sie sind zudem teamfähig, flexibel und belastbar
• wünschenswert ist eine Qualifikation des DVGS
• Ihre Tätigkeiten entsprechen aufgabenspezifischen und körperlichen Anforderungen, die eine gute physische Belastbarkeit voraussetzen

• ein interessantes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum
• selbstständiges Arbeiten in einem kollegialen Team
• eine sorgfältige Einarbeitung
• vielseitige Fortbildungsangebote

Wenn Sie Freude daran haben, in einem kollegialen Team zu arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig!

• 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5 Tage Woche
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung
• Möglichkeit zur Teilnahme an der Personalverpflegung und dem Betriebssport
• Zuschuss zum Jobticket

Wir weisen darauf hin, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der einrichtungsbezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend und vor einer Einstellung nachzuweisen ist.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.