Technicien de Maintenance H/F

Détail du poste

Sous l'autorité directe du Responsable maintenance ; plus globalement de la Direction Industrielle, et en étroite collaboration avec les

autres services (Qualité, Logistique, Fabrication...)

vous veillerez au bon fonctionnement du système de production en le maintenant dans un état optimum en assurant les missions

suivantes :

Contrôler, surveille et entretient régulièrement les équipements

Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements sur les équipements

Comprendre le fonctionnement des différents éléments mécaniques et être capable de réparer ces éléments en cas de

dysfonctionnement.

Organiser et programme les activités et opérations de maintenance

Contrôler et prévenir les risques de pannes de façon régulière : graissage, vérifications d'usage et changement des pièces

défectueuses (électriques et mécaniques)

Détecter l'origine d'une panne et intervenir

Procéder à la réparation ou faire réparer (ou changer) le matériel défectueux.

Participer à l'installation des machines dans l'usine.

Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels

Maîtriser les logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur et Rédiger les interventions afin d'assurer un suivi des

opérations. (GMAO)

Transférer et capitalise l'information

Respecter les règles de sécurité

S'occuper de l'entretien du bâtiment en général.

Compétences complémentaires :

Lit un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc.

Maîtrise les logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO

Respecte les règles de métrologie

Respecte les règles de sécurité

Utilise des appareils de tests et de mesure électrique

Analyse des données de maintenance

Réalise les interventions nécessitant une habilitation

Renseigne les supports de suivi d'intervention et transmet les informations au service concerné

Supervise les opérations de maintenance

Utilise un engin nécessitant une habilitation

Le profil recherché

Vous êtes issu de la filière graphique ou technique, avec un diplôme de type CAP, BEP à Bac Pro...

Ou vous justifiez éventuellement d'une expérience dans l'industrie.

Impliqué(e), vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine qui vous permettra d'enrichir votre expérience professionnelle ?

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