Technische Einkäuferin / Technischer Einkäufer (w/m/d) im Team BK-Hardware Lifecycle

Die BITBW ist die zentrale IT-Dienstleisterin für die gesamte Landesverwaltung in Baden-Württemberg. Wir sorgen dafür, dass die Landesverwaltung mit einer modernen IT-Ausstattung arbeiten kann. Sie möchten einen Teil dazu beitragen? Dann starten Sie jetzt Ihre Karriere im öffentlichen Dienst!

Technische Einkäuferin / Technischer Einkäufer (w/m/d) - 1525-42

im Team BK-Hardware Lifecycle

• Sie verfolgen den Workflow von Beschaffungen und führen die Rechnungsprüfung anhand der Beschaffungsanträge durch
• Ein Schwerpunkt Ihrer Arbeit besteht in der Datenpflege der Bestellungen
• Sie sind für die kaufmännische Abwicklung und Verwaltung der beschafften Geräte in der Asset-Datenbank mitverantwortlich
• Die Kommunikation mit dem Kundenmanagement und den Hardware-Lieferanten gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
• Sie unterstützen bei Auswertungen rund um die BK-Assets
• Sie wirken bei der Vorbereitung und Durchführung des jährlichen Hardware-Refreshes der BITBW mit

• Sie verfügen über ein erfolgreich absolviertes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik o. ä.
• Sie können sich auch gerne bewerben, wenn Sie durch Ihre IT-kaufmännische Berufsausbildung bzw. aufgrund Ihrer beruflichen Qualifikation und mehrjähriger einschlägiger Tätigkeiten über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen
• Die Stelle eignet sich auch für Berufsanfängerinnen bzw. Berufsanfänger oder Quereinsteigerinnen bzw. Quereinsteiger
• Sie verfügen über Erfahrung in der Abwicklung von Hardware-Bestellungen und haben ein gutes kaufmännisches bzw. buchhalterisches Verständnis
• Idealerweise haben Sie Kenntnisse und Erfahrung mit dem Beschaffungsvorgang für IuK-Standardgeräte im öffentlichen Dienst (Vergabe- und Vertragsrecht) und in der technischen Beratung
• Eigeninitiative, Kreativität und Motivation sowie Teamfähigkeit und ein hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich
• Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Sehr flexible Arbeitsmodelle wie großzügige Gleitzeitregelung, individuelle Teilzeitangebote, mobiles Arbeiten und „Workation“
• Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm sowie umfassende Fort- und Weiterbildungen
• Kooperation mit Fitness-/Wellnesspartnern, Zuschuss zum JobTicket BW (u. a. Deutschland-Ticket), Radleasing „JobBike BW“ und ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung
• Sichere, zukunftsorientierte sowie sinnstiftende Arbeit und die Möglichkeit einer Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
• Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in EG 11 TV-L bzw. bei Beamtinnen und Beamten bis Bes. Gr. A 12
• Erholungsurlaub / Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen und zusätzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester
• Eine Zusatzversorgung als Betriebsrente und ggf. eine Personalgewinnungszulage bei Tarifbeschäftigten
• Teilzeitbeschäftigung ist bei uns willkommen - bitte geben Sie uns Ihren gewünschten Arbeitsumfang an

KLINGT GUT?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!