Coach Agile - H/F

Dpt / Région : Provence Alpes Côte d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04

Expérience : NC

Niveau d´étude : NC

Permis demandé : Permis NC

Salaire :

Niveau de qualification : NC

Coach Agile - H/FConcrètement votre quotidien ? Dans le cadre du programme de transformation Agile, au sein du département IT d'Arval, le coach agile aura pour missions de : Accompagner de nouvelles équipes (localisées en France, Italie, Espagne, Angleterre, Allemagne ou Hollande) qui auront été identifiées pour un passage à lagile ainsi que leurs parties-prenantes et leur management Réaliser un support de coaching pour des équipes déjà agiles sur des problématiques ciblées Mettre en place et animer des communautés de pratiques (Scrum Masters, Product Owners, ) Animer des sessions de sensibilisation et de formation à lagilité en anglais et en français pour différents types de populations (IT, métier, direction) Contribuer à la mise à jour du cadre de lagilité chez Arval (guide de démarrage, matrices déligibilité et de maturité, corpus documentaire pour les formations et sensibilisation, tutoriels, etc.) Garantir le déploiement des pratiques agiles de façon homogène et dans le respect du modèle opérationnel cible défini par BNP Paribas Réaliser un reporting hebdomadaire de son activité et participer à des comités du programme de transformation pour rendre compte et proposer des solutions L'environnement de travail, c'est important ! Le coach agile intervient dans un programme de transformation Agile qui englobe tout le périmètre du Système d'Information Arval et qui sera piloté par un centre d'excellence composé de coaches et d'experts agiles. Il / Elle intègre le département CIO Office au sein de la direction One IT et rapportera au responsable de la transformation Agile.Ce poste est basé à Rueil-Malmaison, des déplacements seront à prévoir en Europe, où sont localisées les équipes agiles de l'entité Arval.Arval est une entité innovante et résolument tournée vers le futur. Cette transformation intervient dans le cadre d'un programme plus large de transformation IT (Plan stratégique IT), lui-même inclus dans le programme de transformation stratégique d'Arval (Arval Beyond). Et après ? Vous avez déjà acquis une expérience de coach Agile dans une ou plusieurs entités du groupe. Cette expérience vous permettra de l'enrichir en accompagnant des équipes intervenant dans les différentes Business Lines d'Arval dans le respect du modèle agile@scale défini par le groupe BNP Paribas et en échangeant avec les autres coaches du centre d'excellence.Vous pourrez également développer un véritable réseau car vous serez régulièrement en relation avec le CODIR IT d'Arval et même parfois le COMEX, la transformation agile étant en effet un enjeu de niveau COMEX aujourd'hui.Vous aurez enfin une vue 360° sur le système d'information d'Arval et l'organisation de sa direction OneIT. Et la rémunération ? C'est un sujet important, qui sera bien sûr abordé. Votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte Pourquoi rejoindre BNP Paribas ? Notre monde change : notre manière de nous informer, de consommer et de travailler aussi ! Aujourdhui, ce qui compte dans un job, cest de vivre de véritables expériences, dapprendre, de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable. Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec lidée quils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain. Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur : https://group.bnpparibas/emploi-carriere/bnp-paribas Et vous ? Vous avez un Bac+5 en école dingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique et avez une expérience professionnelle de 7 ans ou plus en tant que coach agile, Scrum Master et/ou Product Owner. Vous parlez anglais couramment. Vous aimez travailler en équipe, communiquer et expliquer le changement. Vous connaissez très bien les méthodes scrum, Agile, Lean StartUp, Scrum et Kaban. Vous avez de bonnes connaissances informatiques. Alors vous avez toutes ces compétences ? Si oui, devenez notre coach agile ! Dans un monde qui change, la diversité, léquité et linclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : cest ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable. Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. A tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données didentification et vos antécédents pourront être vérifiés. ***

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