Concepteur électrique 2D/ 3D

| Résumé

Le coordonnateur en assurance qualité est responsable de l'assurance qualité des applications. Son rôle principal est de concevoir, écrire, mettre en place et d'exécuter les différents tests (unitaires, fonctionnels, automatisés) qui vont permettre de valider la qualité et le bon fonctionnement d'une application.

| Vos challenges ?

En tant qu’Employeneurs spécialisé en assurance qualité, vous serez amené à :

• Effectuer la conception de dessins électriques sur AutoCAD : panneaux de commande et de panneaux de contrôle ;
• Réaliser la conception de dessins électriques unifilaires, de systèmes de distribution moyenne et basse tension, ainsi que des dessins d’aménagement généraux, de salles électriques, et des dessins de mise à la terre ;
• Assister l’équipe d’ingénierie dans l’élaboration des listes d’instruments, d’E/S, de câbles, équipements et moteurs ;
• Mettre à jour les dessins afin d’incorporer les changements demandés ;
• Effectuer des relevés en chantier ;
• Assurer la concordance avec la définition du client ;
• Effectuer au besoin la surveillance de chantier, suivi des entrepreneurs, avancement des travaux, assistance technique ;
• Participer au besoin à la mise en service des équipements de contrôle (VPO).

| Qu’attendons-nous de vous ?

Compétences minimum requises pour ce rôle :

• DEC/DEP/AEC de discipline instrumentation industrielle, électrotechnique, électrique ou l’équivalent ;
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente ;
• Connaissance approfondie des systèmes de contrôles distribués (DCS), automates programmables (PLC), réseaux de communication et des écrans opérateurs (HMI) ;
• Connaissances en distribution moyenne et basse tension, éclairage, contrôle, automatisation et entrée électrique ;
• Connaissance approfondie des systèmes de mesure, des capteurs, des transmetteurs, des contrôleurs et des actionneurs ;
• Connaissance approfondie du logiciel AutoCAD ;
• Connaissance du logiciel AutoCAD Electrical, un atout ;
• Attestation de l’ASP Construction un atout ;
• Expérience dans une firme de génie-conseil, un atout ;
• Anglais parlé fonctionnel ;
• Excellente capacité à travailler sur plusieurs dossiers à la fois, gérer les priorités et des tâches multiples, parfois à l’intérieur d’échéanciers serrés ;
• Approche orientée vers les clients et les résultats ;
• Sens de l’initiative, souci du détail et très grande rigueur ;
• Disponible et en mesure d’effectuer des déplacements chez les clients.

| Que pouvez-vous attendre de TMC ?

TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients, ce qui nous permet de les aider à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution.

Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière.

En tant qu'employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture.

| Pourquoi choisir l’Employeneurship ?

Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21ème siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux :

• Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité ;
• Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices ;
• Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales ;
• Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent ;
• Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups.

TMC est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous ne faisons pas de discrimination sur la base de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine nationale, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de l'état civil, du statut d'ancien combattant ou du statut d'invalide.