chef équipe réception-magasin

VOICI LES AVANTAGES À TRAVAILLER POUR NOUS :

• Ton horaire sera sur 4 jours, ce qui te laisse 3 jours de congé par semaine;
• Tu auras accès à un plan d'assurances collectives avantageux et complet (vie, invalidité, médicaments, soin de la vue, voyage, etc);
• Tu auras un compte de gestion de santé (250$) que tu pourras utiliser entre autres pour le dentiste;
• Le jour de ton anniversaire, tu peux rester à la maison et tu seras payé;
• Nous sommes une entreprise en forte croissance alors plusieurs opportunités seront accessibles;
• Tu auras 12 congés fériés;
• Tes lunettes et lentilles seront remboursées par l’entreprise pour un maximum de 200$;
• Tu recevras une prime de référence de 500$ si tu nous réfère un employé;
• Tu pourras profiter d’activités sociales (BBQ d'été, fête d'Halloween, activité de Pâques et party de Noël) entièrement payées par l’entreprise;
• Tu recevras un t-shirt à l'effigie de l'entreprise et ce dès l'embauche;

Tu désires contribuer au rayonnement de notre organisation? Cette offre est pour toi !
Le chef d’équipe à la réception joue un rôle clé dans le bon fonctionnement des opérations du magasin. Il est responsable de superviser les activités liées à la réception des marchandises au magasin. Il veille à la coordination des employés, à l’exactitude des marchandises reçues et au respect des procédures de réception, de sécurité et d’entreposage.

Tâches et responsabilités

• Superviser et coordonner le travail des employés à la réception;
• Planifier et répartir les tâches quotidiennes de l’équipe;
• Recevoir et vérifier les marchandises livrées selon les bons de commande;
• Inspecter les produits afin de s’assurer qu’ils ne présentent aucun dommage;
• Assurer l’exactitude des quantités reçues et signaler toute anomalie;
• Effectuer ou superviser l’entrée des marchandises dans le système informatique;
• Organiser le rangement des produits dans les zones d’entreposage appropriées;
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire et propre;
• Former et accompagner les nouveaux employés;
• Collaborer avec les départements des achats;
• Participer à la résolution des problèmes liés aux livraisons ou aux inventaires.
• Responsable des inventaires de fin de mois/année
• Responsable des retours fournisseurs

• Expérience en entrepôt, réception ou logistique.
• Expérience en supervision d’équipe (un atout).
• Bonne capacité d’organisation et de gestion des priorités.
• Sens du leadership et esprit d’équipe.
• Bonne capacité de communication.
• Connaissance des systèmes d’inventaire informatisés (un atout).
• Capacité à soulever des charges et à travailler dans un environnement d’entrepôt.