Hausverwalter (m/w/d)

Die COPRO investiert und entwickelt seit über 30 Jahren anspruchsvolle Immobilienprojekte in zentralen Lagen von Berlin und Stuttgart. Unser Schwerpunkt liegt auf der Sanierung, Erweiterung und Verwaltung von wohnwirtschaftlichen und gewerblichen Bestandsimmobilien – einschließlich denkmalgeschützter Objekte – sowie auf komplexen Grundstücksentwicklungen.

Nachhaltigkeit, architektonische Qualität und ein verantwortungsvoller Umgang mit städtebaulichen Strukturen prägen unser Handeln. ESG-Kriterien entsprechen seit jeher unseren Grundsätzen. Ergänzt wird unser Engagement durch soziale Projekte sowie die Förderung von Talenten aus Sport und Kunst.

Unsere Hausverwaltung, die COPRO Immobilienmanagement GmbH (keine WEG-Verwaltung), betreut eigene Bestände sowie Immobilien Dritter mit einem klaren Fokus auf Werterhalt, Wertsteigerung und nachhaltiger Entwicklung.

• Kaufmännische und technische Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien (keine WEG)

• Führung von Vertragsverhandlungen sowie Erstellung von Mietverträgen, Nachträgen und Kündigungen

• Mietvertragscontrolling, Budgetüberwachung und Reporting

• Steuerung externer Dienstleister und Bearbeitung von Versicherungsschäden

• Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen

• Überwachung des Zahlungsverkehrs inkl. Mahnwesen

• Objektbegehungen und Ableitung von Instandhaltungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit Facility- und Asset-Management

• Arbeiten mit DOMUS4000 ERP und CRM

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Bezug zur Immobilienwirtschaft

• Mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien

• Technisches Verständnis für Instandhaltung und Modernisierung

• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit DOMUS4000, ERP- und CRM-Systemen

• Unternehmerisches Denken, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise

• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

• Überdurchschnittliches Gehalt bis 65.000 € je nach Qualifikation

• Zentral gelegenes Büro in Berlin und Stuttgart

• Moderne Arbeitsmittel und mobiles Arbeiten (bis zu 2 Tage Homeoffice)

• Flexible Arbeitszeiten

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

• Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Asset Management

• Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten

• ÖPNV-Ticket und Firmen-Events