Meister:in oder Techniker:in Pumpwerksbetrieb

Wir suchen zur Ergänzung unseres Teams in der Sparte Stadtentwässerung, Abteilung Pumpwerke , zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet
Meister:in oder Techniker:in Pumpwerksbetrieb
bis zur Entgeltgruppe 9b (je nach Qualifizierung)
Kennziffer E07/2026

• Betrieb der Pumpwerke im Lübecker Stadtgebiet
• Beachtung, Umsetzung und Dokumentation der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes gem. geltender Gesetze inkl. Umsetzung von BGM-Maßnahmen
• Einhaltung und Dokumentation der erforderlichen Rechtsvorschriften und Genehmigungen
• Störungsmanagement
• Mitarbeit und Gestaltung der Digitalisierung (Datenerfassung und -pflege, Auftragsverwaltung, technische Dokumentation und Steuerung)
• Mitarbeit an der Umsetzung des Masterplans
• Mitarbeit an Projekten zu den Themen Mischwasserbewirtschaftung und Notfallvorsorge
• Betreuung der Mitarbeiter:innen durch Anleitung und Weisung
• Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Kanalnetz, Gewässerschutz, Planung & Neubau und Kläranlagen

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Meister:in oder Techniker:in in einer technischen Fachrichtung
• Sie besitzen einschlägige Erfahrungen im Bereich Pumpwerksbetrieb
• Sie haben wünschenswerterweise Erfahrungen in der Personalführung
• Sie besitzen sehr gute EDV-Kenntnisse in MS-Office (Outlook, Word, Excel) und wünschenswerterweise Erfahrungen in MapEdit und WinCC
• Sie sind gegenüber IT basierten Anwendungen aufgeschlossen
• Sie besitzen ein sehr gutes Zeitmanagement und sind auch bei hohem Arbeitsaufwand konzentriert
• Sie arbeiten eigenverantwortlich bei gleichzeitiger Bereitschaft zur Teamarbeit und Kooperation

• Sicherheit: Tarifgebundene Bezahlung (TVöD/VKA), inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Planbarkeit: Vollzeitstelle mit 39 Stunden/Woche, 30 Tage Jahresurlaub
• Familienfreundlichkeit: geregelte Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto
• Nachhaltigkeit: Wir sind Umweltdienstleister (aus Leidenschaft) und sind ein nachhaltig organisiertes und geführtes Unternehmen
• Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich und individuelle Weiterentwicklung
• Gesundheit: moderne Arbeitsplätze, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, darunter jährliche Gesundheitstage und spezielle Konditionen im Hansefit-Verbund bei Sportstätten, Schwimmbädern, Fitnessstudios u.a.
• Mobilität: Parkplätze für Fahrräder, Lademöglichkeit für E-Fahrzeuge, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing