Technicien(ne) juridique

Grenier Gagnon, cabinet de renom en notariat, est à la recherche d' juridique. Ce poste à temps plein est désigné pour une personne qui carbure aux défis et qui apprécie de prendre part à des transactions immobilières importantes. Les bureaux sont situés au centre-ville de Montréal.

Rôle et responsabilités :

Sous la supervision des associés et des notaires,  juridique agit comme joueur important aux côtés des professionnels en préparant des dossiers en immobilier.

Fonctions principales :

• Colliger les renseignements nécessaires et préparation des actes et documents connexes sous la supervision du notaire responsable;
  
• Effectuer des recherches sur les banques de données informatiques (registre foncier, RDPRM, IGIF, Strategis, Barreau du Québec, Plate-forme immobilière, Inforoute notariale, etc.);
  
• Communiquer avec les clients, les municipalités, les agents d'immeubles, les prêteurs, les assureurs, les promoteurs ou toute autre personne impliquée dans les transactions;
  
• Gérer le suivi des documents et des appels;
  
• Toute autre tâche connexe, soit rédaction et envoi de courriels et lettres, numérisation, gestion de l'agenda, classement ou autre;
  
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe et toute personne concernée de l'évolution des dossiers ou de toute information pertinente pouvant en permettre l'avancement.
  

Exigences:

• Bilinguisme (avancé), français et anglais, parlés et écrits, essentiel;
  
• DEC ou AEC en techniques juridiques, ou expériences substantielles
  
• Expérience minimale de 5 ans en droit immobilier commercial transactionnel
  
• Connaissance du milieu immobilier, un atout important;
  
• Connaissance du logiciel Para-Maître, un atout.
  

Profil de compétences:

• Collaboration et esprit d'équipe;
  
• Sens de l'organisation et gestion des priorités;
  
• Orientation client, courtoisie et professionnalisme;
  
• Efficacité, polyvalence et rigueur;
  
• Excellente diction et bonne compréhension orale;
  
• Tenue soignée et corporative.
  

Conditions de travail:

• Poste hybride (minimum 2 jours/semaine au bureau) ou 100% télétravail (selon le lieu de résidence)
  
• Temps plein, 35 heures / semaines, 9h à 17 h, avec flexibilité au surtemps à l'occasion;
  
• Salaire selon expérience, assurance collective payé à 50% par l'employeur.
  
• 5 jours de congé personnels
  
• Évènements d'équipes et d'entreprise
  
• Congés payés pendant la semaine de Noël
  

Lieu du poste :

• Télétravail hybride  au centre-ville de Montréal ou
  
• 100% Télétravail  selon le lieu de résidence (nombre de km du centre-ville)
  

Type d'emploi : Temps Plein, Permanent

Langue: bilinguisme requis