
Kreissparkasse Heilbronn
Referent Arbeitsrecht & Grundsatz (w/m/d)
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- Heilbronn, Baden-Württemberg, Germany
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- Heilbronn, Baden-Württemberg, Germany
Über
Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.
Für unseren Bereich Personal- und Unternehmensentwicklung, Abteilung Personalbetreuung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent Arbeitsrecht & Grundsatz (w/m/d) in Vollzeit.
- Umfassende Beratung von Führungskräften, Mitarbeitenden sowie dem Vorstand in allen arbeits-, personalvertretungs- und tarifrechtlichen Fragestellungen
- Koordination und Abstimmung arbeitsrechtlicher Themen mit unseren externen Partnern (z.B. Sparkassenverband, Anwaltskanzleien)
- Bearbeitung regulatorischer Fragestellungen sowie Koordination aufsichtsrechtlicher Prüfungen (z.B. InstitutsvergütungsV, Compliance, MaAnzV)
- Führen von Verhandlungen mit unserer Personalvertretung
- Aktive Mitwirkung an Projekten innerhalb der Themengebiete des Arbeitsrechts und der Regulatorik
- Konzeption, Planung und Durchführung von Seminaren und Trainingsmaßnahmen für Führungskräfte und Auszubildende
- Sie haben ein rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht erfolgreich mit mind. dem ersten Staatsexamen abgeschlossen
- Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung
- Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Ihr Verhandlungsgeschick zeichnen Sie aus
- Sie denken und handeln ergebnis- und lösungsorientiert
- Sie besitzen ein besonders hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation und Verantwortungsbewusstsein
- Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab
- Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
- Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices
- Deutschlandticket als JobTicket für 14€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing
- Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag
- Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose
- Kurs- und Präventionsangebote
- Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot
TITL1_DE
Berufserfahrung
- Legal
Sprachkenntnisse
- German