Chef.fe d'atelier

Thorens Inc.

Montreal, Québec, Canada

Montreal, Québec, Canada

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Job Description DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Atelier AuNiveau est une entreprise créative de Montréal spécialisée dans la découpe numérique CNC et la gravure laser. Guidé par une volonté de cultiver des partenariats collaboratifs et innovants, l’atelier accompagne ses clients dans la concrétisation de projets uniques et varié touchant l’événementiel, les décors, les aménagements de véhicules récréatifs, les installations commerciales et le mobilier. Fondé par un expert en ébénisterie et animé par une culture d’amélioration continue, Atelier AuNiveau offre un environnement humain et épanouissant où chaque personne peut contribuer, évoluer et laisser sa marque. DESCRIPTION DU POSTE : Le chef d’atelier aura pour mandat de superviser l’ensemble des opérations de production et de soutenir l’équipe afin d’assurer une continuité de travail constante et efficace. La personne sera responsable du suivi global des projets, du respect des standards, de la résolution de problèmes et du suivi des performances. Elle agira comme leader positif, coach, facilitateur et personne‑ressource centrale sur le plancher, tout en appuyant la direction dans les opérations quotidiennes. TÂCHES ET RESPONSABILITÉS : Superviser le déroulement des projets de A à Z et assurer le respect des échéanciers. Soutenir l’équipe au quotidien et résoudre rapidement les enjeux opérationnels sur le plancher. Veiller à l’application, au suivi et à l’amélioration continue des standards opérationnels. Animer les réunions quotidiennes, assurer le coaching et accompagner les membres de l’équipe. Suivre les indicateurs de performance, analyser les écarts et mettre en place les actions nécessaires. Créer, optimiser et maintenir les procédures, outils et processus. Contribuer à l’amélioration continue en appliquant les principes LEAN, le one-piece flow et les méthodes d’optimisation des processus. Planifier et organiser l’horaire de production selon les priorités. Former les employés sur les machines, les bonnes pratiques et la culture d’entreprise. Collaborer à l’évaluation annuelle et assurer un accompagnement professionnel avec rétroaction constructive. Profil COMPÉTENCES RECHERCHÉES : DEP, AEC ou DEC en ébénisterie, fabrication, technique d’usinage, mécanique industrielle, gestion des opérations, génie industriel ou domaine connexe. Toute formation LEAN, en amélioration des processus ou en supervision est un atout majeur. 5 ans d’expérience en environnement manufacturier, idéalement avec équipement CNC. Minimum 2 ans d’expérience en supervision d’équipe ou coordination d’atelier. Bonne connaissance du bois et des techniques de fabrication. Expérience démontrée dans l’optimisation de processus, la résolution de problèmes et la mise en place de standards. Habileté à lire et comprendre des plans techniques (atout). Connaissance opérationnelle des machines de découpe CNC et des équipements de gravure/découpe laser, ou forte capacité à apprendre leur utilisation rapidement. Bonne compréhension des principes LEAN, théorie des contraintes, du one-piece flow et des méthodes d’amélioration continue. Aisance avec les outils numériques et les logiciels liés à la production. Leadership positif, humble et mobilisateur, avec une communication claire et respectueuse. Excellente capacité d’écoute, d’observation et de compréhension des dynamiques humaines. Esprit d’équipe, curiosité, initiative et volonté d’apprendre, incluant un intérêt pour les technologies, l’IA et les outils de production. Informations contractuelles CONDITIONS DE TRAVAIL : Poste permanent à temps complet (horaire de jour du lundi au vendredi) Salaire de base entre 90 000$ et 110 000$ + possibilité de bonus allant jusqu’à 10 % 4 semaines de vacances Environnement de travail humain, respectueux et collaboratif. Entreprise axée sur la croissance, l’innovation et l’amélioration continue. Occasions de développement professionnel et implication directe dans l’évolution des opérations. Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine. DES QUESTIONS SUR CE POSTE ? Contactez le recruteur associé (voir en haut à droite de la page). Consultez les informations de contact de l'équipe ici. Requirements COMPÉTENCES RECHERCHÉES : DEP, AEC ou DEC en ébénisterie, fabrication, technique d’usinage, mécanique industrielle, gestion des opérations, génie industriel ou domaine connexe. Toute formation LEAN, en amélioration des processus ou en supervision est un atout majeur. 5 ans d’expérience en environnement manufacturier, idéalement avec équipement CNC. Minimum 2 ans d’expérience en supervision d’équipe ou coordination d’atelier. Bonne connaissance du bois et des techniques de fabrication. Expérience démontrée dans l’optimisation de processus, la résolution de problèmes et la mise en place de standards. Habileté à lire et comprendre des plans techniques (atout). Connaissance opérationnelle des machines de découpe CNC et des équipements de gravure/découpe laser, ou forte capacité à apprendre leur utilisation rapidement. Bonne compréhension des principes LEAN, théorie des contraintes, du one-piece flow et des méthodes d’amélioration continue. Aisance avec les outils numériques et les logiciels liés à la production. Leadership positif, humble et mobilisateur, avec une communication claire et respectueuse. Excellente capacité d’écoute, d’observation et de compréhension des dynamiques humaines. Esprit d’équipe, curiosité, initiative et volonté d’apprendre, incluant un intérêt pour les technologies, l’IA et les outils de production.

Montreal, Québec, Canada

Sprachkenntnisse

French

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