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Architecte de systèmes d'informationRessources humaines - Port QuébecQuebec, Québec, Canada
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Architecte de systèmes d'information

Ressources humaines - Port Québec
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    Quebec, Québec, Canada
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    Quebec, Québec, Canada

Über

« D'ici, on voit loin » La vision du Port de Québec? Être un Port reconnu par les citoyens pour sa gestion responsable du territoire, le respect de l'environnement et la protection de la biodiversité, tout en se positionnant comme un chef de file mondial dans la concrétisation de chaînes d'approvisionnement durables au service d'une économie plus résiliente. Regroupant un peu plus de 100 employés, le Port a au cœur de ses préoccupations le développement durable, l'engagement communautaire et l'innovation, mais également le bien-être de son équipe. Il propose un milieu de travail stimulant et débordant de défis qui permet une conciliation travail-famille. Le Port offre des possibilités de développement professionnel, des horaires flexibles, un programme santé et un climat de travail sympathique agrémenté par des activités sociales de tout genre.

DESCRIPTION DU POSTE

Relevant directement du Chef technologies, l'Architecte de systèmes d'information assume la responsabilité de concevoir, planifier, documenter et superviser la mise en œuvre des diverses solutions technologiques du Port de Québec. Ce rôle stratégique garantit que les systèmes en place, ainsi que ceux à venir, demeurent pleinement alignés sur le plan stratégique de l'organisation.

RESPONSABILITÉS :

  • Définir la vision et la stratégie technique à long terme pour les systèmes informatiques de l'organisation;
  • Concevoir l'architecture globale des systèmes (applications, données, infrastructures) en sélectionnant les technologies appropriées ainsi que les environnements d'exploitation;
  • Élaborer des plans de migration et de modernisation des systèmes existants;
  • S'assurer que les architectures répondent aux exigences de performance et de sécurité;
  • Créer et maintenir à jour la documentation détaillée des architectures, des schémas de systèmes et des spécifications techniques;
  • Définir et appliquer les normes et cadres de travail selon les meilleures pratiques;
  • Contribuer à l'évaluation des risques techniques;
  • Collaborer étroitement avec les équipes de développement, d'opérations, de sécurité ainsi qu'avec les parties prenantes métier afin de comprendre les besoins et proposer des solutions techniques adaptées;
  • Servir d'expert technique et de mentor afin de guider les équipes de développement internes et externes dans la mise en œuvre des architectures ciblées;
  • Évaluer de nouvelles technologies et assurer une veille proactive sur les solutions émergentes, en émettant des recommandations d'intégration lorsqu'elles apportent une réelle valeur ajoutée ou créent des opportunités pour l'organisation;
  • Superviser la mise en œuvre et le déploiement des systèmes pour garantir leur conformité aux objectifs;
  • Assurer la surveillance et l'amélioration continue des systèmes.

Profil recherché

  • Détenir un baccalauréat en Informatique;
  • Avoir 9 ans d'expérience dans l'administration de systèmes, dont une expérience significative en tant qu'Architecte de Systèmes;
  • Détenir une expérience en gestion de projets de transformation numérique et en gestion du changement;
  • Détenir une expérience dans l'élaboration, la justification et la gestion des budgets;
  • Avoir une compréhension approfondie des processus métier (vente, finance, production) et la capacité de les traduire en stratégies TI;
  • Détenir de solides connaissances des architectures Cloud (AWS, Azure– une certification est un atout);
  • Détenir une expertise dans les systèmes d'exploitation, les bases de données (SQL et NoSQL) et les technologies réseautiques;
  • Avoir une bonne compréhension des pratiques de développement DevOps, CI/CD;
  • Avoir d'excellentes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral;
  • Avoir un niveau d'anglais intermédiaire;
  • Détenir d'excellentes aptitudes en négociation;
  • Démontrer une capacité à résoudre des problèmes complexes et à prendre des décisions;
  • Avoir l'esprit d'équipe, et exercer un leadership axé sur le mentorat;
  • Être axé sur les résultats et faire preuve d'une rigueur professionnelle élevée.

L'utilisation de la forme masculine n'a pour but que d'alléger le texte

  • Quebec, Québec, Canada

Sprachkenntnisse

  • French
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