Projektleiter (m/w/d) Integrated Logistic Support

• Projektsteuerung: Sie planen, koordinieren, überwachen und steuern abteilungsübergreifende Projekte im militärischen Umfeld.
• Verantwortung und Einhaltung von Projektzielen: Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen.
• Zentrale*r Ansprechpartner*in: Sie kommunizieren mit den Kunden sowie mit Ihren Stakeholdern und präsentieren die Arbeitsergebnisse.
• Entwicklung Projektteam: Mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrem Organisationstalent führen, koordinieren, moderieren und entwickeln Sie zielgerichtet Ihr Projektteam.
• Konzeptentwicklung: Mittels Erstellung projektspezifischer Konzepte tragen Sie zur Entwicklung Ihres Projektes sowie der Abteilung bei.
• Unterstützung Vertrieb: Sie unterstützen den Vertrieb bei der Akquise, Angebotserstellung und Verhandlungsführung.

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches/technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• PM-Zertifizierung nach/vergleichbar IPMA Level D oder höher
• Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und in Projektmanagementmethoden
• Umfangreiche Kenntnisse im Anforderungsmanagement
• Analytisches, lösungsorientiertes Denken und Handeln sowie eigenständiges, strukturiertes und professionelles Arbeiten
• Führungsstärke, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationskompetenz sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen

• Erfahrung im Bundeswehrumfeld als ehemalige*r Zeit-/Berufssoldat*in oder Mitarbeiter*in in der wehrtechnischen Industrie

Vergütung und Entwicklung

• Interne Gehaltsstruktur und Entwicklungsperspektive – je nach Qualifikation und relevanter Erfahrung werden Sie in unsere Struktur eingeordnet.
• Zusätzliche Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

• Flexibles Gleitzeitmodell bei einer 37,5-Stunden-Vollzeitwoche
• 30 Tage Urlaub zur Erholung und für Ihre persönliche Auszeit

• Zugang zur Firmenfitness Hansefit mit Beteiligung des Arbeitgebers an den Kosten
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung mit attraktiven Zusatzleistungen (z.B. Zahnersatz) und Zuschüssen für weitere Gesundheitsleistungen
• Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge und von vermögenswirksamen Leistungen
• Bike-Leasing für Ihre Mobilität
• Ergonomische Arbeitsplätze für ein gesundes Arbeiten

• Familiäre Unternehmenskultur mit einem ausgeprägten Gemeinschaftsgefühl
• Sport- und Firmenevents zur Stärkung des Zusammenhaltes
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für effizientes Arbeiten auf Augenhöhe