Software Developer – Full Stack Java - Entwickler (w/d/m)

puntus ist eine IT-Beratung, spezialisiert auf ganzheitliche Kundensysteme und digitale Service-Applikationen. Über 250 Experten unterstützen Unternehmen und Behörden deutschlandweit dabei, digitale Services auf höchstem Niveau zu realisieren. Zu den Kernleistungen gehören Process Automation & AI, Cloud & Application Excellence, Customer Experience sowie Lösungen für die Digitale Verwaltung.

Damit unsere Mitarbeitenden stets auf dem neuesten Stand bleiben, fördern wir die Teilnahme an Fachvorträgen, Seminaren und Messen sowie den regelmäßigen Austausch in internen Expertengruppen zu aktuellen Projekten und Technologien. Für die nötige Flexibilität sorgen unser Vertrauensarbeitszeitmodell sowie die Möglichkeit zum Home-Office. Zusätzlich begleiten wir Dich mit einem strukturierten Onboarding und individuell abgestimmten Entwicklungsmaßnahmen – von Fachseminaren bis hin zu Zertifizierungen für Deine persönliche Weiterentwicklung.

Aim high.

• Du berätst unsere Kunden bei der Weiterentwicklung und Modernisierung Ihrer IT in abwechslungsreichen Projekten
• Du gestaltest Design, Architektur und Entwicklung in komplexen IT-Systeme
• Du entwickelst eigenverantwortlich und in Kooperation mit anderen Lösungen
• Deine Expertise und dein Know-How gibst du auch intern an Kolleg:innen weiter

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Full-Stack-Development
• Du hast Erfahrungen mit Build- und Deployment-Prozessen auch für Containerumgebungen auf der Basis von Kubernetes und Docker
• Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung und Architektur mit Java, Spring Boot und den gängigen Frameworks
• Interesse, Neugierde und die Bereitschaft dich mit den neuesten Technologien auseinanderzusetzen und dich weiterzuentwickeln
• Das analytische und lösungsorientierte Denken zählt zu Deinen Stärken
• Das Arbeiten im Team bereitet Dir Freude und Du verfügst über sehr gute Kommunikationsskills
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab

• Lifelong Learning: vielseitiges Seminarprogramm persönliches Coaching und Mentoring, gezielte Zertifizierungen, individuelle Personalentwicklung, Onboardingveranstaltung
• Flexibles Arbeiten: Hybrides Arbeitszeitmodell, Homeoffice, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage, Urlaub Plus Modell, Workation-Konzepte, Sabbatical
• Community & Zusammenarbeit: echtes Miteinander, gemeinsame Erlebnisse wie Community Days und Teamevents, strukturiertes mentorenprogramm und diverse Austausch-Formate
• Wohlfühlpaket: Bistro/Essenszuschuss, Vergünstigungen, MitarbeitervorteileMobilität & Fitness: Firmenfitness, E-Bike Leasing, Firmenwagen-Option, Bahncard, Ladestationen