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Superviseur senior MobileTechnica MiningCanada

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Superviseur senior Mobile

Technica Mining
  • CA
    Canada
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Job Description

Job Description

Si vous recherchez un emploi stimulant dans le secteur minier et souhaitez rejoindre une quipe dynamique, ne cherchez pas plus loin. Groupe Minier Technica est l'quipe qu'il vous faut.

Groupe Minier Technica est spcialise dans la gestion et l'exploitation de projets miniers souterrains. Ses domaines d'expertise comprennent la construction, le dveloppement de projets, les puits de production, les travaux lectriques et mcaniques, y compris la mcanique industrielle. Chez Technica, la scurit passe avant tout. Nos employs sont forms et encourags adopter des pratiques visant le zro incident dans leur environnement de travail.

propos du poste:

Le Superviseur principal Mobile est responsable de la supervision efficace de tout le personnel de l'atelier ainsi que des superviseurs de site, en veillant au respect des normes de qualit et l'atteinte des objectifs de productivit. Il coordonne et supervise toutes les activits de maintenance et de rparation, tant l'atelier que sur les diffrents sites.

Les principales responsabilits comprennent, sans s'y limiter, les suivantes:

  • Assurer un leadership oprationnel quotidien, l'atelier et sur les sites, en veillant au respect des procdures de travail scuritaires, des bonnes pratiques de tenue des lieux et de l'ensemble des politiques de l'entreprise.
  • Agir comme ambassadeur du cadre de gestion des risques de Technica en utilisant des outils tels que Sofvie.
  • Assurer la conformit au Plan de prvention des blessures mortelles de Technica. Soutenir le Surintendant Mobile dans l'atteinte des objectifs trimestriels et des jalons.
  • Collaborer avec toutes les quipes des Services d'atelier afin de maintenir un environnement hautement fonctionnel.
  • Coordonner, planifier et organiser l'utilisation efficace de la main-d'uvre, des quipements et des ressources matrielles.
  • Superviser et prioriser l'excution de toutes les activits de travail. S'assurer que les priorits sont alignes avec les plans court et long terme du dpartement (7/21).
  • Soutenir le Surintendant Mobile dans l'analyse des cots lis aux quipements et assurer le respect des normes de contrle des cots de l'entreprise.
  • Servir de ressource pour les projets locaux, notamment en aidant la gestion des quipements et la rsolution des conflits de maintenance.
  • tre responsable de la mise en service des quipements, de la prparation des sites et des rparations pour tous les quipements (mobiles et fixes), incluant :
    • rparations mineures et majeures
    • mises niveau selon les exigences lgislatives et spcifiques aux sites
    • reconstructions d'quipements
  • mettre les bons de travail et grer/suivre l'avancement quotidien des travaux afin de respecter les engagements de livraison. S'assurer que les bons de travail sont ferms ou mis jour rapidement pour maintenir l'intgrit des travaux en attente.
  • Offrir soutien et orientation aux employs concernant les dfis et enjeux techniques.
  • Raliser les valuations de performance, grer les mesures disciplinaires et participer aux activits de recrutement.
  • valuer les besoins en formation et en dveloppement des comptences de l'quipe. Fournir accompagnement et encadrement.
  • tre responsable de la conciliation mensuelle de tous les actifs attribus au dpartement de maintenance.
  • Effectuer toute autre tche assigne par le Surintendant Mobile.

Qualifications:

  • Formation
  • DEP en mcanique

Exprience:

  • Minimum de dix (10) ans en supervision
  • Minimum de cinq (5) ans en maintenance d'quipements ou dans un secteur quivalent
  • Connaissance des quipements miniers, des procds et solides aptitudes mcaniques en milieu industriel
  • Capacit lire et interprter des schmas d'quipement (hydrauliques, lectriques, pneumatiques, etc.)
  • Matrise des logiciels informatiques (MS Office, logiciels de maintenance, plateformes ERP)
  • Capacit dmontre diriger, encadrer et mentoriser une quipe
  • Aptitude grer les conflits et intervenir dans des situations difficiles
  • Engagement envers la promotion d'un environnement de travail scuritaire
  • Excellentes comptences en gestion du temps et en organisation

Pourquoi choisir Groupe Minier Technica ?

Travailler chez Groupe Minier Technica, c'est choisir un environnement sr o aucun employ n'est plus important qu'un autre et o nous privilgions les personnes plutt que les projets. Nous sommes fiers de notre culture fonde sur nos valeurs fondamentales que sont le respect, l'intgrit, le courage, l'honntet et l'humilit, qui guident nos activits et nos dcisions au quotidien.

De plus, Groupe Minier Technica offre une srie d'avantages, notamment :

  • Une rmunration comptitive
  • Une gamme complte d'avantages sociaux, notamment une assurance maladie, une assurance dentaire, une assurance vie et une assurance invalidit
  • Un rgime de retraite avec cotisation de l'entreprise
  • Un programme de sant et de bien-tre en entreprise (c'est--dire des valuations des risques pour la sant, des programmes d'entranement et de nutrition, etc.
  • Possibilits d'volution
  • vnements d'entreprise
  • quilibre entre vie professionnelle et vie prive

Les candidats doivent se soumettre des tests pralables l'embauche comme condition d'emploi.

Pour plus d'informations sur Groupe Minier Technica, visitez notre site web l'adresse ou suivez-nous sur les rseaux sociaux ! Nous remercions tous les candidats pour leur intrt, mais seuls ceux retenus pour un entretien seront contacts.

Groupe Minier Technica est un employeur souscrivant au principe de l'galit d'accs l'emploi qui accueille et encourage les candidatures de personnes handicapes. Des amnagements sont disponibles sur demande tout au long du processus de recrutement pour les candidats handicaps.

Groupe Minier Technica s'engage favoriser un milieu de travail diversifi et inclusif. Dans le cadre de notre engagement tre un employeur souscrivant au principe de l'galit d'accs l'emploi, nous encourageons les candidats autochtones dclarer leur appartenance autochtone dans leur candidature. Nous valorisons la diversit et nous nous engageons faire en sorte que les communauts autochtones puissent participer de manire significative aux avantages conomiques de nos terres communes.

  • Canada

Sprachkenntnisse

  • French
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