Apprenti(e) Chargé(e) de Développement Attractivité et rayonnement Région Centre F/H

Vous êtes intégré(e) au sein de l’entité Attractivité et Rayonnement de la Direction de Sites à Bourges, en charge des actions pour l'Attractivité et le Rayonnement de la Région Centre, en liaison avec les équipes RH France (RRH, recrutement, communication RH / marque employeur et relations écoles) et les correspondants des entités opérationnelles. Objectif de votre alternance :   Contribuer à l'ensemble du spectre des activités prévues dans le cadre du plan d'actions Attractivité et Rayonnement Région Centre et participer à l’organisation et la préparation de divers évènements ou actions favorisant la connaissance et la promotion de MBDA auprès de différentes cibles du plan de recrutement, du plan de pré-recrutement ou de notoriété.  

Grâce à vos compétences, vous : 

• Contribuez à la recherche, à la validation des filières de formations cibles et à la prise de contact avec les écoles correspondantes ;
• Contribuez au suivi, à l’enrichissement des évènements et actions prévus dans le cadre de l’attractivité et des partenariats écoles ;
• Contribuez à la création de supports de communication et de présentation métier / entreprise mettant en avant les atouts de notre société et adaptés aux cibles visées dans le respect des principes et charte graphique MBDA ;
• Contribuez à la valorisation et à la communication interne / externe des actions réalisées ;
• Mettez à jour un ensemble de tableaux de bord et indicateur de suivi de l’activité, de mesure de l'efficacité des actions menées. Vous pourrez également contribuer à la préparation et à la mise en œuvre en autonomie ou la déclinaison d'actions au titre du Volet Egalité / Diversité et Inclusion (EDI) de MBDA France en Région Centre.

Prochainement en première année d’un Master ou équivalent avec une spécialisation en Ressources Humaine ou Marketing RH.  Vous appréciez l'accompagnement et la gestion des jeunes talents.  Durée du contrat d’apprentissage : 2 ans (frais de formation à la charge de l'entreprise/école) Date de début : à partir du 01/09/2025 (modulable)