Financial Controller (m/w/d)

Wolverine Advanced Materials GmbH ist ein international ausgerichteter Entwicklungspartner und Serienlieferant der Automobilindustrie und stellt Geräuschdämpfungslösungen für Kraftfahrzeugbremsen sowie Metalldichtungen mit Einsatzschwerpunkt Fahrzeuggetriebe, Motorenabgasstrang und ausgewählte industrielle Sonderanwendungen her; jeweils auf Basis von polymerbeschichteten Metallträgern.

• Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen inkl. Analyse, Reporting und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Koordination des kurz- und mittelfristigen Forecast- und Budgetprozesses (GuV und Bilanz) sowie Zusammenführung der Planungsergebnisse
• Weiterentwicklung und Pflege der Controlling- und Kennzahlensysteme
• Unterstützung in der Kostenrechnung, Produktkalkulation sowie bei Investitions- und Wirtschaftlichkeitsrechnungen
• Erstellung regelmäßiger Reports sowie Bearbeitung von Ad-hoc-Analysen für das Management
• Mitarbeit im Bereich Treasury sowie Unterstützung im internen Kontrollsystem (IKS)

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling, eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation als Bilanzbuchhalter (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Rechnungswesen, idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen
• Gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und US GAAP sowie in Kostenrechnung und Produktkalkulation
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) sowie Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise PLEX, und grundlegende Kenntnisse in Konsolidierungstools wie OneStream oder Hyperion
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Zahlenaffinität und unternehmerisches Denken
• Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie eine selbstbewusste und belastbare Persönlichkeit

• Unternehmensumfeld: Eine verantwortungsvolle Position in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen
• Karrierechancen: Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub zzgl. freier Brückentage ohne Urlaubsabzug
• Betriebliche Altersvorsorge
• Überdurchschnittliche Vergütung
• Gute Verkehrsanbindung
• Fahrtkostenzuschuss
• Jobrad
• Debitkarte
• Ladestation für Elektrofahrzeuge
• Firmenevents- und Veranstaltungen