Infirmier.ère

Regroupant une grande variété d'établissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal, dont des hôpitaux, des centres de soins de longue durée et des CLSC, le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal offre des possibilités infinies. Au sein de ce réseau, vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour les clients au sein d'établissements ayant reçu des mentions d'honneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la recherche. Au CIUSSS, les membres du personnel sont au cœur du réseau. S'appuyant sur des valeurs de compassion et d'intégrité, le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.
Notre engagement envers un lieu de travail inclusif
Au CIUSSS-du-Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal, la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons, chaque jour. C'est avec fierté que nous accueillons, valorisons et promouvons cette diversité dans nos équipes, constituées de personnes aux forces, expériences et parcours variés, partageant une passion pour l'excellence dans les soins et les services visant à améliorer la vie des gens.
Nous adhérons au Programme d'accès à l'égalité en emploi (PAEE) et encourageons activement les candidatures des groupes désignés, tels que les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, ainsi que celles des minorités visibles et ethniques, dans le cadre de notre engagement pour un milieu de travail inclusif, équitable, diversifié et exempt de discrimination. Pour toute demande de mesures d'adaptation durant le recrutement, contactez-nous confidentiellement à

Requis essentiels

• Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en soins infirmiers ou détenir une évaluation comparative des études effectuées hors du Québec, émise par le ministère compétent;
• Détenir un permis d'exercice de l'Ordre des Infirmières et Infirmiers du Québec (O.I.I.Q.).

• Compétences en évaluation clinique et en pensée critique afin de répondre efficacement aux besoins complexes de la clientèle
• Capacité à planifier, organiser et prioriser afin assurer une prise en charge sécuritaire et efficace des patients, souvent dans des situations complexes ou urgentes.
• Capacité à travailler sous pression dans un environnement en évolution rapide afin de répondre rapidement aux besoins changeants des patients dans un milieu critique
• Compétences en communication et en relations interpersonnelles afin d'assurer une bonne collaboration avec les patients, les familles et les membres de l'équipe interdisciplinaire
• Capacité à travailler collectivement au sein d'une équipe multidisciplinaire afin de favoriser une approche globale des soins et de tirer profit de l'expertise de chaque membre de l'équipe.
• Bilingue français et anglais afin d'offrir des soins équitables et accessibles à l'ensemble de notre communauté.

• 20 jours de vacances après un (1) an travaillé;
• 13 congés fériés;
•  9,6 jours de maladie monnayable une fois l'an;
• Programme de rabais aux employés;
• Régime d'assurance-collective;
• Régime de retraite (RREGOP);
• Facilement accessible par transport en commun.