Servicemonteur binnendienst

Als servicemonteur binnendienst draag je bij aan het waarborgen van de betrouwbaarheid en functionaliteit van onze technische installaties en apparatuur. Je werkt in een dynamische en innovatieve omgeving waar jouw technische kennis en probleemoplossend vermogen dagelijks worden ingezet. Samen met een hecht team krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen en bij te dragen aan uitdagende projecten die onze klanten tevreden houden.

Wat je gaat doen:

• Inspecteren: controleren, repareren en testen van technische installaties en apparatuur om optimale prestaties te garanderen.
• Analyseren: oplossen van storingen en snel reageren om klanten effectief te helpen.
• Documenteren: bijhouden van nauwkeurige administratie over uitgevoerde werkzaamheden en signaleren van terugkerende problemen.
• Adviseren: ondersteunen van klanten door uitleg te geven over het gebruik en onderhoud van apparatuur.
• Samenwerken: bijdragen aan procesverbeteringen en kennisdeling binnen het team.

Gevestigd in het pittoreske Hedel, blinkt onze opdrachtgever uit in innovatie en kwaliteit binnen de technische sector. Samenwerking, groei en verantwoordelijkheid vormen de kernwaarden van hun missie.

Bij onze opdrachtgever werk je in een hecht team waar jouw ideeën gewaardeerd worden. Ze investeren in moderne technologieën en bieden volop kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, met een goede balans tussen werk en privé.

We zoeken een leergierige servicemonteur binnendienst met technische kennis en een oplossingsgerichte instelling.

• MBO 2 diploma in een technische richting.
• Minimaal 2 jaar ervaring in diagnose en reparatie.
• Kennis van elektronische apparatuur en installaties.
• Goede communicatieve en probleemoplossende vaardigheden.
• Bereidheid om te leren en jezelf verder te ontwikkelen.

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en ondersteunende werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden aantrekkelijke voorwaarden die jouw werk-privébalans versterken.

• Salaris tussen €2.500 en €3.500 per maand.
• Een vast contract voor langdurige zekerheid.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• Flexibele werktijden voor een betere werk-privébalans.
• Toegang tot trainingen en persoonlijke begeleiding.
• Reiskostenvergoeding en goede parkeermogelijkheden.