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Chef / Cheffe d'équipe SAP
BMR
- Boucherville, Québec, Canada
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Chez BMR, des emplois à la hauteur de tes aspirations t'attendent, avec des possibilités d'avancement et l'opportunité de rejoindre une équipe soudée, où tous sont motivés à se dépasser.
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CHEF / CHEFFE D'ÉQUIPE, SAP
La Direction des Technologies de l'information est à la recherche d'une personne clé pour se joindre à son équipe. Relevant du Directeur, systèmes, le rôle principal du / de la Chef(fe) d'équipe, SAP consiste à superviser et coordonner les activités d'une équipe multidisciplinaire composée d'Analystes fonctionnels SAP et de Développeurs ABAP. Ce rôle stratégique vise à assurer la qualité, la performance et la livraison des demandes et projets SAP, tout en favorisant la collaboration entre les experts métiers et les équipes fonctionnelles et techniques.
Plus précisément, le/la titulaire du poste aura comme principales responsabilités :
- Encadrer, mobiliser et développer les compétences des Analystes fonctionnels et des Développeurs ABAP ;
- Assurer la répartition des tâches et la priorisation des demandes et des projets selon les objectifs opérationnels et organisationnels ;
- Mettre en place les meilleures pratiques de travail et harmoniser les processus internes ;
- Superviser la planification, l'exécution et la livraison des demandes et projets SAP (évolutions, intégrations, correctifs) ;
- Servir de point de contact avec les experts métiers (propriétaires de processus et analystes d'affaires) ;
- Faciliter la communication et la résolution des problèmes entre les unités d'affaires, les analystes et les développeurs;
- Garantir le respect des échéanciers, des budgets et des standards de qualité;
- Coordonner les tests fonctionnels et techniques ainsi que les mises en production;
- Identifier et mettre en œuvre des solutions innovantes pour optimiser les processus SAP;
- Favoriser une culture d'innovations et d'amélioration continue.
- Diplôme universitaire en informatique, génie logiciel, administration ou dans un domaine connexe ;
- Minimum de 8 ans d'expérience dans des fonctions SAP, dont un minimum de 2 ans dans un rôle de coordination ou de leadership d'équipe ;
- Note : toute autre combinaison de scolarité et d'expérience pourrait être considérée ;
- Connaissance approfondie des modules SAP S4/HANA (FI, CO, SD, MM, EWM) et des technologies ABAP ;
- Maîtrise des outils SAP et des méthodologies de développement (ABAP, Fiori, PI/PO) ;
- Connaissance de l'industrie de la vente au détail, particulièrement le domaine de la quincaillerie (un atout) ;
- En raison de la nature du rôle impliquant des interactions avec des partenaires francophones et anglophones, un bilinguisme en français (avancé) et en anglais (intermédiaire) est requis.
- Résolution de problèmes
- Prise de décision
- Capacité d'influence
- Organisation, rigueur et gestion des priorités
- Orientation vers l'apprentissage
- Mobilisation d'une équipe
- Communication interpersonnelle et travail d'équipe
- Un environnement de travail convivial qui mise sur la collaboration et le travail d'équipe ;
- Un milieu favorisant la diversité et l'inclusion ;
- Une politique sur le télétravail (minimum de 3 jours en présentiel obligatoire) et l'aménagement du temps de travail ;
- Un programme d'avantages sociaux (REER, assurances collectives, télémédecine, PAEF) ;
- Des rabais dans les magasins BMR ;
- Des activités variées telles une salle de sport et des activités sociales pour vous divertir (BBQ, tournois sportifs amicaux, célébrations du temps des fêtes, etc.) ;
- Des possibilités de grandir au sein de l'entreprise ;
- Et plus encore
BMR valorise la diversité et l'inclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorités visibles, des minorités ethniques, des Autochtones, des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) à présenter leur candidature.
Sprachkenntnisse
- French
Hinweis für Nutzer
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