Stellvertretende Sachgebietsleitung (m/w/d)

Das Landratsamt Esslingen beschäftigt über 2.500 Mitarbeitende an den Standorten Esslingen und Plochingen sowie an zahlreichen Außenstellen. Wir arbeiten gemeinsam für die verschiedensten Lebenslagen der 542.582 Menschen, die in den 44 Städten und Gemeinden im Landkreis Esslingen leben.

Ob als Berufseinsteiger/in oder mit Berufserfahrung, ob Weiterentwicklung oder berufliche Neuorientierung: Bei uns finden Sie attraktive und abwechslungsreiche Jobs, Ausbildungsplätze und Studiengänge.

Zählen Sie auf einen sicheren Arbeitsplatz, ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Chancen zur Weiterentwicklung und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. Wir bieten Ihnen außerdem eine zusätzliche Altersvorsorge, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, einen Zuschuss zum Jobticket, einen Radlerbonus und vieles mehr.

Informieren Sie sich über Ihre Möglichkeiten und Benefits beim Arbeitgeber Landkreis Esslingen unter karriere.landratsamt-esslingen.de.

Wir haben

zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

stellvertretende Sachgebietsleitung (m/w/d)

beim Amt für Migration und Fachkräfteeinwanderung

für das Sachgebiet Koordination

am Dienstort Plochingen

zu besetzen und suchen Sie

mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur Verwaltungswirt/in oder einer vergleichbaren Qualifikation

Vollzeit, unbefristet, A 10 mD LBesGBW bzw. E 9a TVöD

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

• kontinuierliche, rechtliche und technische Projektbegleitung und Durchführung in der Datenerhebung, Datenspeicherung und Datenbereinigung
• selbständige Projektverwaltung mit rechtlicher Recherche sowie Anleitung von Mitarbeitenden
• Koordination, Durchführung und Überwachung der erkennungsdienstlichen Behandlungen
• Dokumentenprüfung und dezentrale EDV-Betreuung
• Ausbildungs- und Fortbildungsbeauftragte/r
• Steuerung von Prozessen im Qualitätsmanagement
• Kassenwesen
• Beschaffung, Vorratsmanagement und Organisatorisches
• Planung und konzeptionelle Umsetzung der fachlichen Infrastruktur aufgrund gesetzlicher Vorgaben und Änderungen
• Vertretung der Sachgebietsleitung

• fundierte verwaltungsrechtliche Kenntnisse
• Kenntnisse im Ausländerrecht
• gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
• einen souveränen Umgang mit IT und den MS Office-Produkten sowie die Bereitschaft zur Aneignung des Fachverfahrens KM-Ausländer und enaio
• termingerechtes, lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten
• organisatorisches Geschick sowie die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten
• Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• Flexibilität und Offenheit gegenüber neuen Aufgaben

• eine Voll- bzw. Teilzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 10 mD LBesGBW bzw. ein vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 9 a
• bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD: attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung
• attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung
• interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
• Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)
• vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets
• Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt

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