Business Development Representative

We are currectly hiring a :

Business Development Representative – Leyton Canada

Location: Montreal, Quebec

Employment Type: Full-time

About Leyton

Founded in 1997, Leyton is a global innovation funding consultancy with over 5,000 employees across 25+ offices in 16+ countries, including offices in Montreal, Toronto, Alberta, Vancouver, Boston, and San Francisco.

Our mission is simple: to enhance the financial performance of businesses without disrupting their core operations.

In Canada, we specialize in:

• Innovation Incentives (SR&ED)
• Sales Tax Recovery
• Property Tax Consultancy
• Real Estate Appraisal & Valuation
• Recruitment solutions through Leyton Match

In the U.S., our expertise spans seven tax products, including R&D Tax Credit, Employee Retention Credit, Energy Efficiency Incentives, Grants, and more.

About the Role

We are seeking a driven and detail-oriented Business Development Representative (BDR) to join our high-performing Canadian sales team.

This hybrid position (3 days per week in office) is ideal for someone who thrives on prospecting, has excellent communication skills in English, and is motivated by growth and achievement.

You will play a critical role in generating new business opportunities across Canada by targeting businesses in the innovation ecosystem and collaborating closely with our Business Development Managers (BDMs) and Consultants.

Key Responsibilities

Lead Generation & Prospecting

• Conduct outbound cold calls, emails, and outreach to generate qualified leads (80% outbound activity).
• Research and identify potential clients using tools such as Salesforce, Sales Navigator, and industry directories.
• Build and manage a strong pipeline of prospects across a variety of industries.

Client Engagement & Qualification

• Identify decision-makers, understand their business needs, and qualify opportunities for the appropriate BDM or Consultant.
• Clearly communicate Leyton’s value proposition and book discovery meetings.
• Maintain a professional and positive client experience at all times.

Sales Enablement & Reporting

• Document all activities and interactions in Salesforce to maintain accurate records of leads and outcomes.
• Participate in regular sales meetings and report progress to the Sales Manager.
• Collaborate with BDMs, Consultants, and cross-functional teams to enhance outreach strategies and conversion rates.

Target Achievement & Contribution

• Consistently meet and exceed monthly KPIs and team objectives.
• Represent Leyton at industry events, networking sessions, and virtual meetings when required.
• Contribute creative ideas to improve lead generation and sales effectiveness.

Required Skills & Qualifications

Experience

• Minimum 2 years of inside sales, business development, or client-facing experience, ideally within consulting, finance, or innovation-related sectors.
• Proven success in prospecting and cold calling.
• Experience dialing or selling into the U.S. market is an asset.
• Fluent English communication skills (spoken and written) are required.
• Bilingual proficiency in French and English is a strong asset.

Education

• Bachelor’s degree in business administration, Management, Marketing, or a related field.

Competencies

• Strong business acumen and an understanding of innovation funding or financial services.
• Confident, persuasive communicator with excellent phone and email etiquette.
• Self-motivated, results-driven, and able to manage multiple priorities with attention to detail.
• Proficient in Microsoft Office Suite; Salesforce experience is an asset.

Why Join Leyton?

Growth & Development

• Access to international training programs through Leyton Academy.
• Defined career paths and mentorship within a global, fast-growing organization.

Compensation & Benefits

• Competitive base salary with performance-based bonuses.
• Four weeks of vacation to start, plus Summer Fridays (half days in July and August).
• RRSP employer matching and comprehensive medical, dental, and vision coverage.
• Additional paid time off during the summer and at Christmas.

Flexibility & Culture

Hybrid work model (3 days in-office, 2 remote).

Option to work remotely up to 1 month per year, and from any Leyton office globally for 15 days.

Fun quarterly team events and a supportive, inclusive workplace environment.

Equal Opportunity Employer

Leyton is committed to building a diverse and inclusive workplace. We welcome applicants from all backgrounds and ensure equal opportunities regardless of race, gender, age, religion, disability, or sexual orientation.

We focus on skills, potential, and commitment to results, because we believe talent knows no boundaries.

Ready to launch your sales career with a global consultancy, driving innovation and sustainability?

Apply now and become part of Leyton’s exciting North American growth journey.

Nous recrutons actuellement un(e):

Représentant(e) en développement des affaires

Emplacement : Montréal, Quebec

Type d'emploi : Temps plein

À propos du rôle

Nous recherchons un représentant en développement des affaires (BDR) motivé et minutieux pour rejoindre notre équipe de vente canadienne performante.

Ce poste hybride (3 jours par semaine au bureau) est idéal pour quelqu'un qui s'épanouit dans la prospection, possède d'excellentes compétences en communication en anglais et est motivé par la croissance et la réussite.

Vous jouerez un rôle crucial dans la génération de nouvelles opportunités d'affaires à travers le Canada en ciblant les entreprises de l'écosystème de l'innovation et en collaborant étroitement avec nos gestionnaires du développement des affaires (BDM) et consultants.

Responsabilités clés

Génération de prospects et prospection

• Effectuer des appels à froid sortants, des courriels et de la sensibilisation pour générer des prospects qualifiés (80% d'activité sortante).
• Rechercher et identifier des clients potentiels à l'aide d'outils tels que Salesforce, Sales Navigator et des annuaires sectoriels.
• Bâtir et gérer un solide bassin de prospects dans divers secteurs.

Engagement et qualification des clients

• Identifier les décideurs, comprenez leurs besoins d'affaires et qualifiez les opportunités pour le bon GDR ou consultant.
• Communiquer clairement la proposition de valeur de Leyton et les rencontres de découverte de livres.
• Maintenir une expérience client professionnelle et positive en tout temps.

Facilitation des ventes et production de rapports

• Documenter toutes les activités et interactions dans Salesforce afin de maintenir des registres précis des prospects et des résultats.
• Participer à des réunions de vente régulières et faites un point sur l'avancement au directeur des ventes.
• Collaborer avec les BDM, les consultants et les équipes interfonctionnelles pour améliorer les stratégies de sensibilisation et les taux de conversion.

Objectif d'accomplissement et contribution

• Respecter et dépasser constamment les KPI mensuels et les objectifs de l'équipe.
• Représenter Leyton lors d'événements de l'industrie, de séances de réseautage et de réunions virtuelles lorsque nécessaire.
• Contribuer avec des idées créatives pour améliorer la génération de prospects et l'efficacité des ventes.

Compétences et qualifications requises

Expérience

• Minimum 2 ans d'expérience en vente interne, développement des affaires ou en contact avec la clientèle, idéalement dans les secteurs du conseil, de la finance ou de l'innovation.
• Succès prouvé en prospection et appels à froid.
• L'expérience de composer ou de vendre sur le marché américain est un atout.
• Des compétences en anglais fluentes (oralement et écrites) sont requises.
• Le bilinguisme en français et en anglais est un atout majeur.

Éducation :

Baccalauréat en administration des affaires, gestion, marketing ou dans un domaine connexe.

Compétences

• Un solide sens des affaires et une compréhension du financement de l'innovation ou des services financiers.
• Communicateur confiant et persuasif, avec une excellente étiquette téléphonique et courriel.
• Autonome, axé sur les résultats, et capable de gérer plusieurs priorités avec une attention aux détails.
• Compétent dans la suite Microsoft Office ; L 'expérience Salesforce est un atout.

Pourquoi rejoindre Leyton ?

Croissance et développement

• Accès à des programmes de formation internationaux par l'entremise de Leyton Academy.
• Parcours professionnels définis et mentorat au sein d'une organisation mondiale en forte croissance.

Rémunération et avantages sociaux

• Salaire de base compétitif avec primes basées sur la performance.
• Quatre semaines de vacances pour commencer, plus les vendredis d'été (demi-journées en juillet et août).
• La contrepartie de l'employeur au REER et la couverture médicale, dentaire et visuelle complète.
• Des congés payés supplémentaires pendant l'été et à Noël.

Flexibilité et culture

• Modèle de travail hybride (3 jours au bureau, 2 jours à distance).
• Option de télétravail jusqu'à 1 mois par année, et depuis n'importe quel bureau de Leyton à l'échelle mondiale pendant 15 jours.
• Des événements d'équipe trimestriels amusants et un environnement de travail inclusif et soutenant.

Employeur garantissant l'égalité des chances :

Leyton s'engage à bâtir un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous accueillons des candidats de tous horizons et assurons l'égalité des chances, peu importe la race, le genre, l'âge, la religion, le handicap ou l'orientation sexuelle.

Nous nous concentrons sur les compétences, le potentiel et l'engagement envers les résultats, car nous croyons que le talent ne connaît pas de limites.

Prêt à lancer votre carrière en vente avec un cabinet de conseil mondial stimulant l'innovation et la durabilité ?

Postulez dès maintenant et faites partie du passionnant parcours de croissance nord-américaine de Leyton.