Hygiéniste du travailCentre intégré de santé et de services sociaux de la Côte-Nord • Quebec, Québec, Canada

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Hygiéniste du travail

Centre intégré de santé et de services sociaux de la Côte-Nord

Quebec, Québec, Canada

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Le Centre int gr de sant et de services sociaux (CISSS) de la C te-Nord dessert une population d environ 95 000 habitants sur un territoire s tendant de Tadoussac Blanc-Sablon (pr s de 1 300 km de littoral), en passant par l le d Anticosti et les villes nordiques de Fermont et de Schefferville. Le CISSS de la C te-Nord est responsable de planifier, coordonner, organiser et offrir des services de sant et des services sociaux l ensemble de la population de la r gion. Il compte une cinquantaine d installations et regroupe plus de 3 600 employ s. Attributions Sous l autorit du Chef de service- sant au travail et sant environnementale, l hygi niste exerce des activit s conception et d actualisation des programmes d identification, d valuation et de surveillance de l ensemble des composantes de la qualit du milieu de travail. Elle formule galement les recommandations jug es appropri es aux diff rents intervenants en sant et s curit du travail. Elle assure un partage quitable de ses t ches aupr s des diff rentes quipes de SAT de la r gion. La majorit du temps, l hygi niste visite les milieux de travail et participe certaines valuations environnementales. L hygi niste peut galement tre appel e contribuer aux diff rents secteurs suivants : Ex cute des activit s d hygi ne du travail : ▪ Identifier et caract ris des contaminants pr sents dans les milieux de travail ; ▪ Proc der l valuation quantitative et qualitative des contaminants dans les milieux de travail selon les besoins (programme de sant , retrait pr ventif de la travailleuse enceinte, indemnisation pour maladie professionnelle, maladie d claration obligatoire, maladie pulmonaire professionnelle, etc.) ; ▪ Appliquer les diff rentes m thodes et techniques d chantillonnages en fonction du contaminant recherch . Assure la formation et la supervision professionnelle des intervenants en hygi ne du travail : ▪ Supporter la planification des interventions ; ▪ valuer les activit s et recommander aux quipes de premi re ligne ; ▪ Accompagner et former les techniciens en hygi ne du travail ; ▪ Transf r des connaissances aupr s des techniciens en hygi ne du travail et identification des besoins de formation ; ▪ Approbation des strat gies d chantillonnage et des rapports d hygi ne. Support l intervention en hygi ne du travail des quipes de premi re ligne : ▪ laborer des strat gies d chantillonnage dans les tablissements; ▪ Conseiller les techniciens en hygi ne du travail (THT) dans l application de leurs m thodes de travail; ▪ Analyser des donn es et la r daction de rapports. Harmonisation des pratiques en hygi ne du travail : ▪ laborer des politiques et protocoles r gionaux en hygi ne du travail; ▪ Assurer les liens provinciaux en hygi ne du travail et en transmettant de l information aux quipes de premi re ligne; ▪ Appliquer les politiques provinciales au niveau r gional en hygi ne du travail; ▪ Participer au regroupement provincial des hygi nistes du travail. Conseiller en hygi ne du travail pour : ▪ L quipe r gionale en SAT de la DSPU; ▪ Les quipes de premi re ligne en SAT; ▪ La Commission des normes, de l quit , de la sant et de la s curit du travail; ▪ Les quipes de travail provinciales; ▪ Les services de la DSPU la demande de la chef de programme en SAT; ▪ La compilation des donn es d hygi ne dans le SISAT. Conseiller en sant et s curit au travail au niveau : ▪ De la formation et de l information aux quipes de SAT (m decin, infirmier et THT); ▪ Du d veloppement de protocoles de surveillance du milieu en relation avec la surveillance de la sant des travailleurs; ▪ De l analyse des besoins; ▪ De recherche documentaire et transfert de connaissances. L hygi niste peut galement tre appel faire toutes autres t ches relatives sa fonction et son expertise demand es par le Chef de service- sant au travail et sant environnementale. Exigences Doit d tenir un baccalaur at en sciences pures ou en sciences appliqu es; D tenir une ma trise en hygi ne du travail ou autres formations de 2e cycle pertinentes la fonction (un atout); Connaissance des m thodes de mesures de l environnement en milieu de travail (un atout); D tenir un permis de conduire valide ainsi qu une voiture et tre dispos se d placer sur le territoire dans le cadre de ses fonctions; Capacit se d placer l int rieur d usines, en for t ou sur des chantiers de construction et rencontrer des travailleurs en pleine action dans leur travail; Exp rience en sant publique ou en pr vention promotion (un atout). Connaissance de la langue anglaise (un atout). Conditions de travail Direction de la sant publique Port d attache : CLSC du 405, Avenue Brochu, Sept- les Statut : Poste permanent temps complet (35h/sem) Salaire : Entre 29,31 $ et 48,62 $ de l heure Vous h sitez? Renseignez-vous sur le cong sans solde pour oeuvrer dans un tablissement nordique. Le CISSS de la C te-Nord applique un programme d acc s l galit en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorit s ethniques et visibles et les personnes en situation de handicap soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d adaptation peuvent tre offertes aux personnes handicap es en fonction de leurs besoins.

Quebec, Québec, Canada

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