Chargée ou chargé de projet SQG, Ingénierie Ski-DooBRP • Valcourt, Québec, Canada

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Chargée ou chargé de projet SQG, Ingénierie Ski-Doo

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Valcourt, Québec, Canada

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DESCRIPTION DU POSTE Se rapportant au directeur de l’ingénierie, la chargée ou le chargé de projet du système de gestion de la qualité / QMS (Quality management system) soutient les chefs de projet dans l'application des nouvelles règles de cybersécurité et NPD 3.0. La personne occupant ce poste assure le suivi, le contrôle, l’archivage des livrables de projets; fait le pont entre l'équipe NPD et les chefs de projet dans le suivi et les particularités de l’ensemble des livrables; assure la cohérence des données de gestion de projet, facilite la prise de décision et contribue à l’atteinte des objectifs en matière de délais, de coûts et de qualité. VOUS AUREZ L’OCCASION DE : Intégrer les nouvelles activités reliées à la cybersécurité et NPD 3.0 dans l’équipe Ski-doo; Collaborer étroitement avec les chefs de projet pour établir et maintenir les plans et livrable de projet; Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) des projets; Gérer les outils de gestion de projet et garantir la qualité des données; Participer aux réunions de projet et assurer la traçabilité des décisions et des actions; Soutenir l’amélioration continue des processus de gestion de projet; Faire un suivie constant avec le groupe NPD sur les avancements et la mise en application des différents outils de gestion (Manage, Project HUB, Polarion, etc); Propose des solutions d’amélioration en continue des processus en place; Fait la promotion d’une gestion rigoureuse et responsable des différents livrables NPD. VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES : Baccalauréat en génie ou DEC en génie, gestion de projet ou domaine connexe. Expérience de 3 à 5 ans dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement technique ou industriel. Capacité à travailler en collaboration avec différents intervenants Excellente maîtrise des outils de planification et de gestion de projet. Solides compétences analytiques et capacité à interpréter des données financières et opérationnelles; Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Bonnes aptitudes en communication et en travail d’équipe. Connaissance des méthodologies de gestion de projet. Capacité d'analyse et de synthèse. LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir. Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail. LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET. Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez : Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise Des congés payés nombreux Un régime de retraite Des possibilités d’épargne collective Des soins de santé entièrement couverts par BRP Pourquoi ne pas vous en offrir plus : Des horaires de travail flexibles Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit Un arrêt pendant les fêtes Des ressources éducatives Des rabais sur les produits BRP BIENVENUE CHEZ BRP Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 16 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.

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