Data Engineer - F/H/NB

Cegid est un leader européen des solutions de gestion cloud pour les professionnels des métiers de la finance (trésorerie, fiscalité, ERP), des ressources humaines (paie, gestion des talents), de l’Expertise Comptable, du Retail et de l’entrepreneuriat.

Dans un monde en constante évolution, nos 5 000 collaborateurs contribuent à ouvrir le champ des possibles en accompagnant nos 750 000 clients à réaliser leurs projets et leurs ambitions grâce à des solutions utiles et innovantes.

"Ensemble, ouvrir les possibles" est le principe qui guide nos actions. Il reflète notre identité, notre approche et notre motivation pour servir nos clients. Grâce à cela, nous pouvons affirmer que nous travaillons chaque jour pour façonner votre avenir, le nôtre et celui de nos clients.

Depuis des années, nous inventons des solutions qui révolutionnent la manière de travailler de nos clients, dans une perspective de performance durable.

Le poste est basé à Boulogne-Billancourt, au sein de l’équipe en charge de la solution Talentsoft, une plateforme stratégique pour la gestion des talents. Cette équipe agile et multiculturelle évolue dans un environnement technique exigeant, pilotée par Sankar Julien GRIMM.

Vous contribuez à la mise en place de l’architecture data du projet Cleverlake. Vous modélisez des jeux de données complexes, structurez des pipelines robustes et assurez l’alimentation et la gestion efficace du data warehouse. Votre rôle est clé pour garantir la fiabilité, la cohérence et l’exploitabilité des données par les équipes métiers.

En tant que Data Engineer, vous allez :

Encadrer et mentorer les développeurs juniors tout en promouvant les bonnes pratiques de développement et superviser l’architecture technique pour garantir la qualité du code.

Concevoir et implémenter des pipelines d’ingestion, transformation et mise à disposition des données adaptées aux besoins clients.

Automatiser les traitements via des scripts et maintenir les différentes couches de transformation des données.

Industrialiser les développements en intégrant le code dans des pipelines CI/CD et gérer les versions avec Azure DevOps.

Coordonner le suivi des prestataires avec l’engineering manager et faciliter la collaboration au sein de l’équipe grâce aux outils et cérémonies Scrum.

Vous justifiez de 4 à 5 ans d’expérience professionnelle en ingénierie de la donnée, avec une forte autonomie et une capacité à évoluer dans un environnement exigeant.

Vous maîtrisez Databricks avec une expertise dans la création de pipelines ETL from scratch, ainsi que Python et PySpark pour le développement et l’optimisation des traitements data.

Vous avez une bonne connaissance des services cloud Azure ou AWS, incluant les spécificités Databricks associées.

Vous faites preuve de rigueur, de sens du détail.

Vous possédez un excellent esprit d’équipe et un sens du collectif.

Vous maîtrisez également l’anglais à l’écrit comme à l’oral.

Au-delà des compétences métiers, nous recherchons des talents qui souhaitent exprimer leur potentiel et ouvrir les possibles avec nous ! C’est avant tout votre curiosité, votre esprit d’équipe et votre sens du service client qui feront la différence.

Notre engagement

Chez Cegid, la diversité de nos talents est une richesse que nous valorisons, en recrutant sur la base de vos compétences et de votre potentiel à apprendre et évoluer à nos côtés. Nous vous offrons un environnement professionnel où chaque personne peut s'épanouir pleinement et exprimer sa singularité.
Notre engagement repose sur trois piliers fondamentaux : l’égalité de genre, l’inclusion des personnes en situation de handicap et la représentation de l'ensemble des diversités. Si vous êtes en situation de handicap et avez besoin d'informations complémentaires, n'hésitez pas à contacter missionhandicap@cegid.com

Nos avantages

> Une rémunération transparente dès le recrutement
> 3 jours de présence flex sur site*
> Une carte Bimpli d'une valeur journalière de 10€ prise en charge à 60%
> Un plan d'épargne entreprise et une prime d’intéressement annuelle*
> Un remboursement à 75% des transports en commun / un forfait mobilité durable
> Une offre CSE complète : chèques vacances annuels, remboursement d'activités, offres vacances & partenaires culturels
> Des accords d’entreprise ambitieux pour accompagner à toutes les étapes de la vie*
> Une prime de cooptation de 1500 € brut*
> 3 jours de mécénat d'entreprise
* Non applicable aux stages