Senior Data & Analytics Engineering

Salary 125’000 - 140’000 CHF per year Requirements: - Das bringst du mit Das bringst du mit - 2-6 Jahre Projekterfahrung im Software oder Data Engineering mit Know-how in Big Data Technologien - Sehr guter Umgang mit Daten, Speichertechnologien und Transformationswerkzeugen (z.B. Datalake, S3 kompatible Speicher, RDBMS, noSQL Datenbanken, Kafka, etc…) - Vertiefte Kenntnisse in mind. einer Big Data Technologie wie z.B. Databricks/Spark, Snowflake, Microsofte Azure Synapse, Google Dataproc, Google BigQuery, AWS Lake Formation, AWS Redshift, etc. - Know-how in Speichertechnologien von Vorteil, z.B. Datalake, S3 kompatible Speicher, RDBMS, noSQL Datenbanken, Kafka, etc. Optional Kenntnisse in BI Technologien wie z.B. Microsoft PowerBI, Tableau, Qlik, MicroStrategy, o.ä. - Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Elektrotechnik, Physik o.ä.). Leidenschaft, sich schnell in neue Themen und Technologien einzuarbeiten. Sehr gute analytische, methodische und konzeptionelle Fähigkeiten - Teamplayer und gute kommunikative Fähigkeiten - Professionelles Auftreten und fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse Responsibilities: - Deine Challenges - Du berätst unsere Kunden und verstehst deren Datenbedürfnisse. Dabei konzipierst du analytische Infrastrukturen und setzt Big Data Projekte mit innovativen Technologien im Team um - Du bereitest strukturierte und unstrukturierte Datenbestände mit unterschiedlichen Datentypen und Formaten für analytische Zwecke auf - Konzipieren und Einrichten von Werkzeugen für die Datenverarbeitung - Daten Pipelines automatisieren für die Konsolidierung, Bereinigung und Bereitstellung von Daten - Du bringst dich zu Themen ein, die Data Governance, Access Management und Security betreffen Technologies: - Security - API - Git - Spark - Cloud More: Wir sind eine Schweizer IT-Consulting-Firma. Wir bauen innovative Lösungen bei unseren Kunden vor Ort. Uns gibt es seit über 25 Jahren, aber wir leben immer noch eine Start-up-Mentalität – über 220 Leute, Flat Hierarchy, No Politics, Lots of Fun! Bei uns gilt: People First! Alle können sich bei uns einbringen und zu Expertinnen und Experten werden. Wissen wird geteilt und gegenseitige Unterstützung ist zentral. We’re ONE Team! Das sind unsere Benefits für Dich - Life-Balance: Jahresarbeitszeit, Überzeitkompensation, 6 Wochen Ferien und Teilzeitangebote – denn der Ausgleich ist uns wichtig - Wissensaustausch untereinander: Monatliche Mitarbeiterevents, TechBiers und Scrum’n’Wines garantieren Know-How Austausch und frische Ideen - Mit Komfort unterwegs: Der Umwelt zuliebe sind wir mit dem ÖV unterwegs. Und den Mitarbeitenden zuliebe in der 1. Klasse