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Top Data Scientists in Neuenburg Jetzt startbereit:

  • XX
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    XX
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    Reginald Hessel
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    • Lebt in Neuenburg, Schweiz
    • Offen für Arbeit in Neuenburg, Waadt, Bern, Genf
    • Verfügbar sofort
    • Data Scientist (1.5 Jahre)
      Data Analyst (8 Jahre)
      Business Analyst (20 Jahre)
      Business Intelligence (11 Jahre)
      +4
    • Oracle SQL
      Python
      MySQL
      Access
      VBA
      IBM Cognos
      SAP Business Objects
      Tableau
      R Studio
      Linux
      Microsoft Office 365
      Power BI
      +12
    • Französisch (Muttersprache - C2)
      Deutsch (Fließend - C1)
      Englisch (Fließend - C1)
      +3
  • XX
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    XX
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    Lafayette Heller
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    • Lebt in Neuenburg, Schweiz
    • Offen für Arbeit in Neuenburg, Waadt, Genf, Jura, Bern, Wallis
    • Verfügbar innerhalb von 2 Monaten
    • Data Scientist (2.5 Jahre)
      +1
    • Python
      Git
      SQL
      Machine Learning
      Deep Learning
      Data Analysis
      C++
      Data Science
      Communication
      Image Analysis
      +10
    • Englisch (Fließend - C1)
      Französisch (Muttersprache - C2)
      +2
  • XX
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    XX
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    Ryder Hoeger
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    • Lebt in Le Locle, Neuenburg, Schweiz
    • Offen für Arbeit in Schweiz
    • Verfügbar innerhalb von 2 Monaten
    • Data Scientist (1 Jahr)
      +1
    • Englisch (Fließend - C1)
      Französisch (Muttersprache - C2)
      Deutsch (Fortgeschritten - B1)
      +3
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Die wichtigsten Gründe, warum Unternehmen in Neuenburg sich für TieTalent entscheiden, um Data Scientists zu finden und einzustellen

  • Es ist nicht notwendig, mehrere Plattformen zu nutzen. Seien Sie auf der Plattform, die Data Scientists in Neuenburg bevorzugen.
  • Bezahlen Sie erst nach der Einstellung und testen Sie es kostenlos .
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Wie TieTalent funktioniert:

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    Melden Sie sich in nur wenigen Klicks an und definieren Sie Ihren Bedarf.

  • Erhalten Sie relevante Treffer

    Unser System analysiert die spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen, nach denen Sie suchen, und wir werden Sie automatisch mit einer Liste von top-geprüften Tech-Profilen zusammenbringen.

  • Kein bürokratischer Mehraufwand!

    Nach der Auswahl der Kandidaten, die Sie interviewen möchten, wählen Sie den besten Kandidaten aus und stellen ihn ein. Wir kümmern uns um die Rechnungen und Tracking-Sheets.

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