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Le rôle de l’Adjoint(e) administratif(ve) est d’offrir un soutien administratif à l’équipe de gestion des fournisseurs.
Ce poste hybride à temps plein est principalement en télétravail, nécessitant seulement 1 à 2 jours par semaine au bureau de Montréal. Il offre un régime d’assurance collective flexible, une cotisation de l’entreprise au REER dès le premier jour, ainsi que des possibilités de croissance et de développement professionnel.
Ce poste exige que le candidat soit parfaitement bilingue en français et en anglais afin de pouvoir assister un groupe de clients francophones et anglophones. Cette compétence est requise au quotidien et implique la capacité de lire, décrire et de parler couramment dans les deux langues.
VOUS AUREZ L’OPPORTUNITÉ DE:
- Offrir un soutien administratif pour l’intégration des fournisseurs (Vendor onboarding)
- Effectuer les suivis nécessaires pour obtenir les informations des fournisseurs
- Apporter un soutien administratif au processus de gestion et d’intégration des fournisseurs
- Assurer la liaison avec les clients, les fournisseurs et les membres de l’équipe interne
- Maintenir et organiser les dossiers, documents et archives, tant en format numérique que papier, afin d’en faciliter l’accès et la consultation
- Déterminer les visites requises pour les nouveaux projets reçus, les inscrire au système et coordonner les rendez-vous au besoin
- Ouvrir les projets et assurer le classement conforme
- Assurer la mise à jour ponctuelle de la documentation sur les différentes plateformes et procéder à la validation annuelle des dossiers.
- Veiller à la confidentialité et à l’exactitude lors du traitement de renseignements sensibles, de dossiers d’entreprise et de documents financiers
- Effectuer toute autre tâche connexe
CE RÔLE EST POUR VOUS SI VOUS AVEZ CES COMPÉTENCES ET QUALITÉS:
- Diplôme d’études professionnelles (DEP) en secrétariat, en comptabilité ou en bureautique, ou toute formation équivalente
- Cinq (5) années d’expérience pertinente — un atout
- Maîtrise avancée de la suite MS Office
- Bilinguisme requis (français et anglais)
- Connaissance en santé et sécurité au travail — un atout
- Capacité à s’adapter à des situations imprévues
- Capacité à respecter des échéanciers serrés
- Capacité à travailler sous pression
- Discrétion et sens de la confidentialité
- Minutie et rigueur
- Méthode de travail structurée et organisée
- Capacité à travailler en équipe
- Excellentes habiletés en communication interpersonnelle
NOUS ATTENDONS VOTRE CANDIDATURE!
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CHEZ TELECON, LORSQUE L’ON PARLE D’AVANTAGES SOCIAUX, NOUS VOUS COUVRONS!
Ce que nous offrons:
- Soins de santé de pointe - possibilité dun régime de soins dentaires avec participation de lemployé;
- Programme de REER avec contribution équivalente de lentreprise;
- Programme daide aux employés - si vous vous sentez stressé, si vous avez des problèmes de sommeil ou si vous vous inquiétez de votre budget, vous pouvez obtenir de laide nimporte quand, nimporte où et en toute confidentialité;
- Des avantages pour les employés, tels que des réductions accordées par les fournisseurs sur divers produits et services comme les assurances, les forfaits sans fil, les billets de cinéma, les voyages, les logiciels, les livres, et bien plus encore.
Voici nos extras qui font la différence:
- Un environnement de travail dynamique où vous pourrez développer votre potentiel;
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- La santé et la sécurité dabord : cest notre priorité numéro 1;
- Telecon valorise les points de vue différents et les nouvelles idées.
Telecon sengage à fournir un lieu de travail juste, inclusif, équitable, accessible et respectueux à tous, indépendamment de lâge, du sexe, de la race, des croyances ou des antécédents.
Telecon accueille et encourage les candidatures de personnes en situation d’handicap. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui répondent aux aspects de la sélection.
Nous vous remercions de votre intérêt mais nous communiquerons seulement avec les candidats sélectionnés pour une entrevues.
L’usage du masculin a pour unique but d’alléger le texte.
BIENVENU(E) CHEZ TELECON
Nous connectons les gens. Nous connectons le monde.
Nous avons pour mission d’être le partenaire de services dinfrastructure de communication le plus innovant et le plus apprécié de nos clients, leur permettant de jouer un rôle clé dans la transformation des infrastructures. Fondée en 1967, Telecon était une entreprise régionale de construction de réseaux de télécommunications établie au Québec, au Canada. Depuis, elle est devenue un fournisseur de services de conception, de localisation, d’infrastructure et de connectivité de réseaux de télécommunications de classe mondiale. Nous offrons aux entreprises de télécommunications et autres entreprises nord-américaines des services de pointe et des solutions clés en main diversifiés et évolutifs. Notre équipe hautement compétente est résolument déterminée à soutenir nos clients dans la mise en œuvre de la connectivité de demain dans nos communautés, nos entreprises et nos foyers.
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