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Mécanicienne/mécanicien en motoculture (f/h/d)
Des tâches passionnantes
Dépannage et installation de robots de tonte au domicile des clients
Travaux de réparation et de maintenance sur divers appareils à moteur de nos marques principales Stihl, Husqvarna, Karcher et John Deere
Conseils et service clients
Diverses tâches administratives.
Le profil recherché
CFC de mécanicien en motoculture, machines agricoles ou formation jugée équivalente
Expérience dans un domaine mécanique, un atout
Aisance pour les tâches manuelles et bonne capacité d'analyse
Personne professionnelle et polyvalente avec un bon esprit d'équipe
Aisance relationnelle pour le service clients
Bonne capacité organisationnelle et gestion des priorités.
UMATEC Estavayer-le-Lac
100-100%
Questions sur le processus de recrutement
Nicole Bonnet HR Business Partner
Questions sur le poste
+41
Avantages à découvrir
Formations initiales et continues Nous investissons dans le développement professionnel de nos collaborateurs et collaboratrices grâce à de nombreuses formations internes et au soutien à des formations à l'externe. Conditions intéressantes en matière de vacances Selon nos conditions relatives aux vacances, l'ensemble du personnel a droit à 5 semaines de vacances au minimum, ou 6 semaines à partir de 50 ans et 7 semaines dès 60 ans. Il est aussi possible d'acheter des jours de vacances supplémentaires. Congé parental Les mères perçoivent 100 % de leur salaire assuré durant les 18 semaines de congé maternité. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de congé parental avec l'intégralité du salaire. Prestations d'assurance Nous assurons à nos collaborateurs et collaboratrices des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires de différentes caisses maladie pour toute la famille. Avantages et réductions Nos collaborateurs et collaboratrices bénéficient notamment de réductions sur les achats et le carburant, d'argent REKA à tarif préférentiel ainsi que d'abonnements mobiles à prix réduit pour eux et leur famille.
Notre processus de recrutement
Pour postuler, il suffit de compléter le formulaire en ligne depuis un ordinateur. La réception est confirmée automatiquement.
Les documents soumis sont étudiés en intégralité. Un message suivra dès que la présélection sera effectuée.
Félicitations ! Le profil a retenu toute notre attention et nous souhaitons faire connaissance lors d'un entretien personnel.
Si notre échange est concluant, une proposition d'engagement sera formulée.
Ensuite, c'est parti : bienvenue dans l'équipe ! Au plaisir d'entamer une belle collaboration !
A propos de nous
Le Groupe Serco regroupe plusieurs entreprises spécialisées dans la distribution et le service après-vente de machines agricoles de grandes marques. En collaboration avec des partenaires régionaux, nous proposons des technologies de pointe, des solutions numériques et un service compétent aux agriculteurs et agricultrices ainsi qu'aux entrepreneurs agricoles. Nous faisons partie de la coopérative agricole suisse fenaco, qui comprend d'autres marques renommées comme UFA, RAMSEIER, Volg, LANDI et AGROLA. Le Groupe Serco - ça aussi, c'est fenaco. jpid ews jpit0522ws jpiy26ws
Sprachkenntnisse
- French
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