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Sous la supervision du directeur R&D du groupe Valmetal, tu feras le pont entre l’équipe de R&D et la production, en assurant une collaboration fluide et efficace.
Tu superviseras une équipe composée de chargés de projets en ingénierie, de support technique à la production, de dessinateurs, de techniciens aux méthodes, de rédacteurs techniques, ainsi qu’une équipe d’atelier incluant des outilleurs.
Opérations – Au cœur de la performance manufacturière
- Superviser les opérations du département en définissant une vision claire, des objectifs mobilisateurs et des priorités alignées sur la stratégie organisationnelle;
- Exercer un leadership mobilisateur afin d’assurer la réalisation efficace des projets prioritaires;
- Standardiser, optimiser et assurer l’application des procédures départementales;
- Participer activement à la conception et à la revue de design des nouveaux produits en approche DFMA afin d’assurer leur fabricabilité et la pérennité des opérations;
- Contribuer à l’analyse des enjeux de qualité, des défis de production ainsi que des demandes d’amélioration ou de développement de produits;
- Évaluer les forces, faiblesses, menaces et opportunités afin d’améliorer la performance du département à l’aide d’indicateurs clés (KPI);
- Faciliter la collaboration entre la R&D et la production afin d’optimiser l’intégration des changements et des nouveaux produits;
- Mettre en place des mécanismes rigoureux de suivi et de reddition de comptes des projets;
- Participer à la planification stratégique manufacturière et à l’implantation de nouvelles technologies et équipements;
- Superviser la gestion des produits configurables et des projets spéciaux hors catalogue;
Encadrement et développement des équipes
- Superviser et soutenir :
- Le chargé de projet en ingénierie de production afin d’optimiser l’intégration des nouveaux produits et des modifications;
- Le support technique à la production afin d’améliorer les procédés et assurer l’implantation des actions correctives;
- L’équipe de dessin afin de garantir la conformité et la mise à jour des dessins de fabrication;
- L’équipe d’atelier (outilleurs) afin d’assurer la création, l’entretien et l’efficacité de l’outillage;
- Le rédacteur technique et le technicien aux méthodes afin d’assurer une documentation claire et des standards de fabrication optimisés;
- Agir à titre de leader et mentor en favorisant l’évolution des compétences, des outils et des processus pour soutenir les objectifs stratégiques à court et à long terme.
Ressources humaines – Bâtir une équipe forte et engagée
- Assurer une structure d’équipe optimale en fonction des besoins et des compétences clés;
- Soutenir l’intégration, la formation et le développement des nouveaux employés;
- Participer activement aux processus d’embauche, d’évaluation et de développement des talents;
- Maintenir un climat de travail mobilisateur, collaboratif et orienté vers la performance.
Ce que nous recherchons en toi
- Solides compétences en leadership et en gestion d’équipe;
- Excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelles;
- Capacité à prioriser et prendre des initiatives;
- Capacité à élaborer, faire évoluer et à exécuter des stratégies d’ingénierie agile;
- Expérience en gestion de projet mécanique;
- Capacité supérieure à travailler sous pression et à un rythme accéléré;
- Sens de la planification et capacité à mener à terme plusieurs projets simultanément;
- Maîtrise des outils et des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) (Solidworks);
- Maitrise de l’outil de gestion JIRA (Atout);
- Expérience en développement de produit (Atout);
- Solide connaissance des systèmes ERP, PLM, PDM;
- Solide expérience en fabrication de produit mécanique, principalement en transformation de métal en feuille, en barre et en tube;
Ce qui te distingue
- Minimum de 10 ans d’expérience en milieu manufacturier, dont 5 ans en gestion d’équipe technique ou d’ingénierie;
- Expérience démontrée en supervision de personnel;
- Membre de Ordre des ingénieurs du Québec (atout).
Sprachkenntnisse
- French
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