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Claims & Office Services Manager Input (50 - 100%)
Deine Aufgaben
Durchführung und Sicherstellung der internen Erfassung und Weiterleitung der physischen sowie digitalen Post mittels Auspacken, Sortieren, Scannen, Indexieren und Verteilen (vertraulich / persönlich)
Durchführung und Sicherstellung der ausgehenden physischen Post mittels Sortieren und Übergabe
Interne und externe Abklärungen und Korrespondenz im Zusammenhang mit Irrläufern
Erstellen von Verrechnungsanträgen an IV
Erfassen von Kreditorenrechnungen und Vendoren im System
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Input Management-Prozesses (Automatisierung / Digitalisierung)
Weitere Aufgaben nach Vorgaben des Vorgesetzten oder Abteilungsleiters (z. B. schriftliches Einverlangen von ötigten Arztberichten, Fragebogen sowie Ermächtigungen)
Dein Profil
Gesucht wird eine Person mit Grundausbildung im kaufmännischen Bereich
Erfahrung im Input Management von Vorteil
Gewandter Umgang mit Informationssystemen wie Word, Outlook, Document Scanning Software, Document Indexing und Management System
Stilsicheres Deutsch, jede weitere Sprache (E/F/I) von Vorteil
Hohe Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit, effektive, effiziente und organisierte Arbeitsweise, Eigenverantwortung sowie Flexibilität
Deine Zukunft
elipsLife bietet ein inspirierendes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, in dem du deine Fähigkeiten voll entfalten kannst. Wir fördern deine kontinuierliche Weiterentwicklung und unterstützen dich dabei, beruflich sowie persönlich zu wachsen. Wenn du Teil eines engagierten und leidenschaftlichen Teams werden und deine Expertise dazu beitragen möchtest, die Zukunft der Versicherungsbranche zu gestalten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
An alle Stellenvermittler:
elipsLife übernimmt keine Verantwortung für eventuell entstehende Kosten bei Initiativbewerbungen.
Kandidatendossiers bitte nur nach vorgängiger Absprache mit dem jeweiligen HR und über unsere Career Page einreichen. Bewerbungen, welche per E-Mail eingereicht werden, können aus administrativen Gründen nicht berücksichtigt werden. Ebenso hat jegliche Kontaktaufnahme bezüglich offener Positionen oder Statusabfrage ausschliesslich über den Recruiting Manager resp. das HR (E-Mail schreiben ) zu erfolgen. Vielen Dank! jid7b4b272ws jit0521ws jiy26ws
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