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Superviseur(e) électrique
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Über
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Vous souhaitez travailler pour une entreprise qui offre un environnement de travail stimulant et une progression de carrière enrichissante ?
Notre division panneaux OSB, basée à Chambord, Québec recrute un ou une:
SUPERVISEUR(E) ÉLECTRIQUE
Relevant du surintendant d’entretien, la personne titulaire du poste sera responsable de l’entretien sécuritaire de tous les systèmes électriques, du matériel électronique, de l’instrumentation, des programmes de commande du processus industriel et des réseaux informatiques sur le site de l’usine, afin d’en assurer une efficience optimale.
Principales responsabilités:
- Travailler avec les membres de l’équipe à promouvoir une culture et des pratiques de santé et sécurité de premier plan. Celle devant être au cœur et à l’avant de toute intervention.
- S’assurer que l’équipe responsable des systèmes électriques atteint les objectifs des indicateurs de rendement clé (IRC), et intervenir immédiatement en cas d’écart entre le rendement réel et l’objectif.
- S’assurer que les ordinateurs, les réseaux locaux et les programmes sont entretenus de manière efficace, que les programmes informatiques sont conçus et installés, et que les opérateurs reçoivent la formation requise.
- Communiquer et collaborer avec tous les services lors de changements prévus.
- Consigner tous les changements permanents, comme les renseignements sur les coûts ainsi que les nouveaux processus ou les nouvelles procédures.
- Préparer et soumettre des demandes de mise à niveau pour l’équipement et les programmes.
- Superviser la mise en œuvre des projets d’amélioration
- Évaluer le rendement des projets d’amélioration mis en place.
Le candidat ou la candidate idéal.e possède les qualifications suivantes :
- Détenir un diplôme d’études collégiales en génie électrique, instrumentation et contrôle et/ou toute autre expérience jugée équivalente;
- Au moins cinq ans (5) d’expérience dans le métier en milieu manufacturier
- Le bilinguisme et licence A2 seront des atouts
Notre régime de rémunération fortement compétitif comprend :
- Un salaire de base concurrentiel;
- Fonds de pension
- Assurances collectives avantageuses;
- Vacances et congé;
- Bonus de performance;
- Régime d’achat d’action
Si ce poste vous correspond, cliquez sur \" postuler maintenant \" dans les détails du poste et faite nous parvenir votre lettre de motivation et curriculum vitae. Pour obtenir de plus amples renseignements sur West Fraser et sur nos offres d’emploi, visitez notre site à l'adresse suivante :
A West Fraser, nous sommes convaincus que des équipes inclusives et diversifiées favorise une main-d'œuvre dynamique, des opérations sûres et une entreprise forte dans son ensemble. Nous nous efforçons de créer des lieux de travail et des équipes de direction qui reflètent les diverses communautés dont nous faisons partie. Nous ne ferons aucune discrimination à l'encontre d'un candidat à l'emploi sur la base de la race, du sexe, de l'origine nationale ou de toute autre caractéristique juridique protégée.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt ; toutefois, seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.
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- French
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