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Ça t’interpelle? Alors, c’est parti!
CE QUE TU RECHERCHES ET QUE L’ON A
- Un programme d’intégration complet dès ton premier jour chez CARTIER. Hors de question de te laisser réchauffer le banc: tu as la même valeur que toute l’équipe.
- Une conciliation travail – vie personnelle , une vraie.
- Assurance et REER auquel l’employeur contribue . On t’accompagne à notre échelle dans ton présent et ton avenir.
- Accès à une plateforme de télémédecine et un programme d’aide aux employés . Ta santé mentale, on y tient, et pas seulement en janvier.
- Cellulaire et portable fournis , plus une allocation au kilomètre pour tes déplacements.
- Remboursement du matériel informatique et des frais de scolarité : quand on te dit que ton développement personnel nous importe, ce ne sont pas juste de belles paroles.
- Un horaire flexible / journées de maladie
- Cafétéria tout équipée avec une table de billard et un juke-box, de quoi te rappeler tes années de Cégep ou découvrir celles de tes parents!
- Un Gym complet ET une heure de gym payée pendant tes heures de bureau: autrement dit, du temps pour toi, pour ta santé et ton bien-être.
- BBQ, 5 à 7, ½ journée d’activités sportives, reconnaissance des années de service, etc.: travailler c’est bien, mais dans le plaisir, c’est mieux!
- Des bornes électriques gratuites, et d’autres outils concrets pour t’inciter à relever le défi de l’écoresponsabilité avec nous.
Lieu : Les bureaux sont en Montérégie à St-Césaire. Vous serez toutefois appelez à travailler à distance vue le territoire à couvrir.
Horaire : Horaire de jour, du lundi au vendredi de 8h à 17h
Salaire : Salaire de base débute 60K + commissions. Enveloppe Salariale entre 90 000$ et 100 000$ (Selon expérience).
ResponsabilitésRÔLE ET RESPONSABILITÉS
- Développer une stratégie de mise en marché du Laboratoire Cartier.
- Identifier, cibler et prospecter des entreprises non-cliente de Cartier.
- Générer et qualifier de nouvelles opportunités de mandats laboratoire.
- Développer et entretenir un réseau de contacts auprès des principaux décideurs en entreprise.
- Participer activement à des évènements, salons, conférences et activités de réseautages.
- Réaliser une saine gestion de ses opportunités avec le CRM Dynamics.
- Travailler en équipe avec le département du Laboratoire.
Avantages
- Activités sociales
- Assurance dentaire
- Assurance frais médicaux et paramédicaux
- Assurance invalidité longue durée
- Assurance vie
- Assurance voyage
- Cadeaux de reconnaissance de l’ancienneté
- Formation continue
- Journée de bénévolat
- Prime de reconnaissance de l’ancienneté
- Programme de bonification
- Programme d’aide aux employés
- REER participatif de l’employeur
- Régime de retraite
- Rabais d’employé
- Remboursement d’activités de formation et de perfectionnement
- Référencement de talents
- Régime d’assurance collective
- Salle d’entrainement
- Stationnement sur place
- Télémédecine
- Équipe dynamique
- Événements d'entreprise
- Gestionnaire à l'écoute
PROFIL RECHERCHÉ
- Formation en Ingénierie, ou Administration;
- Expérience pertinente de plus de 5 ans en développement des affaires;
- Expérience de 2 ans avec une approche consultative et de questionnement;
- Posséder des aptitudes en négociation avec des niveaux exécutifs;
- Se démarquer par une présentation impeccable, un entregent certain et une personnalité lui permettant de rencontrer des décideurs stratégiques;
- Avoir un sens de l’organisation et être persévérant;
- Informatique: Suite office, CRM Dynamics.
Le bilinguisme à l’oral et à l’écrit est exigé pour ce poste. La connaissance de l’anglais est nécessaire afin de communiquer hebdomadairement avec nos clients anglophones.
Sprachkenntnisse
- French
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