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Technicien(ne) administartion et paieAd Hoc Research • Montreal, Québec, Canada
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Technicien(ne) administartion et paie

Ad Hoc Research
  • CA
    Montreal, Québec, Canada
  • CA
    Montreal, Québec, Canada
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Über

Vous aspirez à déployer votre rigueur et votre minutie en brillant à notre bureau de la Place des Arts? Cette opportunité est faite pour vous! En tant que Technicien(ne) - administration et paie , vous contribuerez à notre succès collectif en étant impliqué(e) dans les multiples facettes de nos départements de comptabilité, de soutien administratif et de ressources humaines.

LA DIFFÉRENCE AD HOC

  • Culture d’entreprise axée sur la bienveillance et la collaboration.
  • Régime de partage des profits .
  • Opportunités de formations. 
  • Flexibilité en termes d’horaire .
  • Possibilité de faire du télétravail les vendredis.
  • Jusqu’à 6 semaines de travail nomade par année* .
  • Congés de Noël payés .
  • Congé d’anniversaire et jours personnels .
  • Assurances collectives, télémédecine et programme d’aide aux employé(e)s (PAE) .
  • Nombreuses activités sociales sympathiques et rassembleuses .

CE QUE VOUS ALLEZ FAIRE AVEC NOUS

  • Paie (traitement, nouveaux employés, relevé d’emploi, conformité aux normes en vigueur).
  • Comptabilité (encaissements, paiements, écritures de journal, soutien à la facturation et aux comptes payables).
  •  Processus de fin d’année des salaires (T4/RL1, rapports gouvernementaux).
  • Soutien administratif (commandes, réception, coordination et tâches connexes).
  • Soutien aux ressources humaines en fonction des besoins (coordination des arrivées et des départs, tâches reliées au processus de recrutement, suivis et documentation).

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE RECHERCHÉES

  • Minimum de 3 ans d’expérience dans un poste similaire.
  • Diplôme d'études professionnelles (DEP) ou un diplôme d'études collégiales (DEC) en comptabilité.
  • Rigueur et de minutie.
  • Sens de l’organisation et capacité de gérer les priorités et les délais.
  • Capacité de travailler en équipe (partage des tâches).
  • Bonne maîtrise d’Excel.
  • Bilinguisme - français (avancé) et anglais (intermédiaire).

CE QUI VOUS DÉMARQUE

  • Facilité à apprendre rapidement.
  • Esprit critique, d’analyse et de synthèse.
  • Éthique professionnelle et respect de la confidentialité
  • Connaissance des normes du travail.
  • Connaissance d’Employeur D – un atout.

UN MOT SUR NOUS

Ad hoc recherche  est un acteur réputé et reconnu en recherche marketing. Fondée en 1984 autour d’une bière par deux étudiants de HEC Montréal,  Ad hoc  est d’abord et avant tout le fruit d’une passion partagée, celle de la découverte des « insights » marketing. C’est aussi, un peu plus de 40 ans plus tard, 90 employé(e)s permanent(e)s, 150 sur appel et une firme qui a gardé son âme de startup.

Au fil des ans, nous avons construit une entreprise où des spécialistes de différents horizons et champs d’expertise peuvent venir collaborer et faire une réelle différence. Nous intervenons à la grandeur du pays sur des mandats aussi variés que le développement de jeux vidéo, l’expérience client dans des chaines de commerce de détail, l’efficacité publicitaire de grandes marques ou l’image des institutions financières. Nous servons des clients d’envergure tels que Sobeys, Desjardins, Bell, RONA, L’Oréal , Olymel, Hydro-Québec, Radio-Canada, Loto-Québec, la SAQ et bien d’autres.

NOS VALEURS

  • Collaboration
  • Inspiration
  • Épanouissement

POSTULEZ ET RENCONTREZ-NOUS!

Alain Decker , en charge du recrutement, se fera un plaisir de découvrir votre candidature!

Note : Ad hoc recherche est fermement engagée à promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans tous les aspects de ses activités. Nous croyons fermement que la diversité des perspectives, des expériences et des origines enrichit notre culture d'entreprise, renforce notre créativité et nous permet de mieux servir nos clients. Nous nous efforçons activement de créer un environnement de travail où chacun(e) est respecté(e), valorisé(e) et soutenu(e) dans son développement professionnel. Ainsi, nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons.

Nous nous efforçons d’employer l’écriture la plus inclusive possible tout en préservant la clarté et la lisibilité de nos textes. Nous n’utilisons le générique masculin qu’en dernier recours.

*des conditions s’appliquent


  • Montreal, Québec, Canada

Sprachkenntnisse

  • French
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