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Fonctions et responsabilités
. Participer aux cérémonies Agile (Scrum ou Kanban), incluant les planifications, mêlées quotidiennes, revues et rétrospectives.
. Collaborer avec les analystes fonctionnels, architectes et développeurs afin de comprendre les besoins d'affaires et les exigences fonctionnelles.
. Participer au découpage des fonctionnalités, à l'estimation des efforts et à la planification des itérations.
. Concevoir, développer et maintenir des applications Web modernes utilisant le framework Angular.
. Développer des interfaces utilisateur performantes, accessibles et conviviales selon les meilleures pratiques UX.
. Concevoir des composants, services, directives et modules Angular réutilisables.
. Participer à l'intégration des interfaces Web avec les API et les services backend.
. Assurer l'intégration des solutions dans un environnement infonuagique Microsoft Azure.
. Optimiser les performances, la qualité du code et l'expérience utilisateur des applications.
. Participer aux choix d'architecture FrontEnd et à l'application des normes de développement.
. Assurer la compatibilité des solutions avec les différents navigateurs et plateformes supportés.
. Produire un code conforme aux normes de qualité, de sécurité, d'accessibilité et de maintenabilité.
. Réaliser les essais unitaires, automatisés et soutenir les essais fonctionnels.
. Participer aux revues de code et contribuer à l'amélioration continue des pratiques de développement.
. Préparer le paquetage, le déploiement et l'intégration des solutions dans les différents environnements.
. Contribuer au maintien des pipelines de livraison continue (CI/CD).
. Documenter les développements, les composants et les solutions réalisées.
. Maintenir les banques de connaissances techniques et la documentation des systèmes.
. Participer au soutien des utilisateurs lors des implantations et en période post implantation.
. Contribuer au transfert de connaissances et accompagner les membres de l'équipe dans l'adoption des bonnes pratiques.
. Participer à l'amélioration continue des processus de développement et de qualité logicielle.
Qualités requises pour réussir dans ce rôle
Formation et expérience
. Détenir un diplôme collégial ou universitaire en informatique, en technologies de l'information ou dans une discipline connexe, ou une combinaison équivalente de formation et d'expérience.
. Posséder un minimum de 6 années d'expérience en technologies de l'information (profil intermédiaire) ou 10 années (profil sénior).
. Détenir au moins 4 années (intermédiaire) ou 6 années (sénior) d'expérience en développement FrontEnd avec Angular.
. Posséder une expérience significative en développement d'applications SPA (Single Page Applications).
. Avoir participé à des projets en intégration Web et en optimisation de l'expérience utilisateur.
. Avoir participé à des projets utilisant les services infonuagiques Microsoft Azure (PaaS/CaaS).
. Posséder une expérience avec Visual Studio .NET et/ou Visual Studio Code.
. Avoir participé à des projets d'implantation et d'intégration de solutions Angular dans des environnements de moyenne ou grande envergure.
. Une expérience dans des projets de transformation numérique constitue un atout important.
Compétences techniques
. Excellente maîtrise d'Angular.
. Très bonne connaissance de TypeScript, JavaScript, HTML5 et CSS3.
. Connaissance en développement d'interfaces Web responsives.
. Connaissance des API REST et de leur intégration.
. Bonne compréhension des architectures Web modernes.
. Connaissance des environnements Microsoft Azure.
. Expérience avec Git et Azure DevOps ou un outil similaire.
. Expérience avec les essais unitaires et automatisés.
. Bonne compréhension des normes d'accessibilité Web (WCAG).
. Connaissance des bonnes pratiques de sécurité applicative.
. Connaissance de Docker, Kubernetes, OpenShift, Kafka, MuleSoft constitue un atout.
. Connaissance des pipelines CI/CD constitue un atout.
. Expérience avec les librairies de composants ou les Design Systems constitue un atout.
Habiletés personnelles
. Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
. Esprit de collaboration et aptitude à travailler au sein d'équipes multidisciplinaires.
. Souci constant de la qualité du code et des livrables.
. Autonomie, initiative et sens des responsabilités.
. Rigueur et souci du détail.
. Excellentes habiletés de communication.
. Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement Agile.
. Forte orientation client et expérience utilisateur.
. Esprit d'amélioration continue et volonté de partager ses connaissances.
. Leadership technique et capacité à accompagner les autres développeurs (particulièrement pour le profil sénior).
CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l'expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 60,000$ et 120,000$. Ce poste est vacant.
#LI-AC16
Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.
La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…
Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.
Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.
Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.
Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.
Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.
Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.
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