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VOUS AUREZ L’OCCASION DE :
Soutenir les équipes métier dans la résolution des problèmes rencontrés (au cours des tests ou dans le cadre de la maintenance/support) grâce à votre compréhension approfondie des intégration entre la plateforme Garantie, l’écosystème Salesforce et SAP S4
S’assurer de la bonne intégration de la solution Garantie dans l’écosystème BRP incluant la plateforme Salesforce et SAP S4, rédiger les documents de spécification détaillées et assurer un suivi rigoureux tout au long du développement des projets et de la documentation de la solution.
Collaborer avec des équipes interfonctionnelles (chefs de projet, chefs d'équipe, architectes et experts en la matière) afin d'évaluer et d'estimer les efforts nécessaires à la réalisation des projets, des améliorations et de la résolution des problèmes
Identifier et gérer de manière proactive les lacunes des solutions, en favorisant leur résolution grâce à une analyse structurée et à l'engagement des parties prenantes afin de garantir l'alignement entre les besoins commerciaux et la livraison technique
Superviser l'exécution des initiatives clés, y compris la livraison de projets sur l'ensemble du cycle de vie et les efforts d'amélioration continue, en participant activement à la conception de solutions, à la configuration du système, aux tests fonctionnels et d'intégration, et au déploiement.
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :
Cumuler 5 à 10 ans d'expérience dans un rôle similaire, de préférence dans un environnement Salesforce.
Solide expérience de rédaction de spécification fonctionnelle et d’intégration de solution.
Solide expérience pratique dans le diagnostic des problèmes d’intégrations Salesforce. Vous avez une excellente capacité à investiguer et à résoudre les problèmes liés aux données avec une solide compréhension des modèles de données, de la gestion des erreurs et des modèles d'intégration.
Sens de l'initiative, vous allez au-devant des questions et obtenez rapidement des réponses lorsqu’il y a une interrogation.
Excellente maîtrise de l’anglais (Capacité à communiquer avec des parties prenantes internes et externes à l'extérieur du Québec ou unilingue anglophone sur une base quotidienne)
La connaissance du module de garantie Twod Salesforce et de SAP S4 est un atout
Vous avez d’autres compétences? Dites-nous ce qui vous rend unique et qui ferait de vous un bon ajout à l’équipe.
LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ
BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.
LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.
Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :
Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise
Des congés payés nombreux
Un régime de retraite
Des possibilités d’épargne collective
Des soins de santé entièrement couverts par BRP
Pourquoi ne pas vous en offrir plus :
Des horaires de travail flexibles
Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit
Un arrêt pendant les fêtes
Des ressources éducatives
Des rabais sur les produits BRP
BIENVENUE CHEZ BRP
Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 17 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.
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