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À titre de chef mécanicien, vous serez appelé à vous assurer de la planification et de la réalisation des tâches à effectuer. Des défis, vous en aurez à la tonne! Plus spécifiquement, vous aurez à :
- Planifier et effectuer les travaux en fonction des priorités et des échéanciers;
- S’assurer que les travaux rencontrent les exigences de qualité et les délais;
- Coordonner les travaux à effectuer par les sous-traitants et les fournisseurs;
- Assurer le respect des normes en santé et sécurité au travail;
- Émettre les bons de travail pour les travaux à effectuer dans le garage;
- Effectuer les suivis des maintenances;
- Effectuer les suivis adéquats avec le magasinier et l’acheteur en les supportant dans les achats des pièces;
- Informer les répartiteurs de l’avancement des travaux ou les personnes de garde en cas de problème durant la fin de semaine;
- Toutes autres tâches au besoin.
Profil recherché :
- Excellente capacité à effectuer des diagnostics;
- Excellente capacité d’apprentissage;
- Être reconnu pour son sens de l’initiative et de l’autonomie;
- Faire preuve de minutie;
- Aimer le travail physique;
- Joueur d’équipe, désirant évoluer dans un environnement dynamique.
Exigences du poste :
- 5 à 10 ans d’expérience comme mécanicien;
- Détenir un DEP en mécanique de machineries lourdes ou toute autre formation pertinente;
- Bonne connaissance de l’anglais (atout)
- Posséder un permis classe 3 (atout);
- Excellente connaissance de l’hydraulique;
- Excellente connaissance en mécanique;
- Connaissance des systèmes pneumatiques et électriques;
- Connaissance du programme d’entretien préventif (PEP) (atout);
- Connaissance de la suite MS Office (atout).
Avantages :
- Un salaire à la hauteur de ton talent ;
- Un régime de retraite avantageux : Tu contribues à 5%, GUAY contribue à 5 % ;
- Des assurances collectives complètes, payées à 65 % par GUAY ;
- Un soutien pour ton bien-être : programme d’aide aux employés, télémédecine, gestion du stress et santé mentale ;
- 5 journées de maladie par année ;
- 11 jours fériés et un congé payé pendant les vacances d’hiver de la construction, en plus de tes vacances annuelles ;
- Politique de location d’outils ;
- Politique de travail hybride ;
- Allocation de 500$ pour l’installation ergonomique en télétravail ;
- Cadeau de bienvenue de la Boutique Guay ;
- Café gratuit tous les jours (et du bon !) ;
- Stationnement gratuit à nos installations ;
- Et surtout : un rôle où tu as un vrai impact, tous les jours, au sein d’une équipe soudée !
Nous te contacterons si tu es sélectionné pour une entrevue. Nos postes sont écrits au masculin, mais sache que tu es évidemment la bienvenue.
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