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Conditions et avantages :
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Salaire compétitif selon l’expérience et les barèmes CCQ ;
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Poste stable avec projets variés ;
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Véhicule fourni ou allocation (selon le chantier) – à discuter ;
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Possibilité d’avancement vers un poste de contremaître ;
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Équipe dynamique et encadrement professionnel ;
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Respect des normes de santé, sécurité et bien-être au travail.
Responsabilités principales :
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Lire, interpréter et expliquer les plans et devis à l’équipe de travail ;
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Planifier les tâches quotidiennes de l’équipe et organiser le chantier de façon efficace ;
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Diriger et superviser l'installation de coffrages traditionnels et/ou modulaires (Duraforme, Peri, Doka, etc.) ;
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S’assurer du respect des normes de qualité, de sécurité (CNESST) et des échéanciers ;
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Participer activement aux travaux de coffrage tout en encadrant les membres de l’équipe ;
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Coordonner les livraisons de matériel et les besoins en outillage ;
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Communiquer avec le chargé de projet, le surintendant ou les autres corps de métier pour assurer un bon déroulement du chantier ;
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Former les nouveaux employés et favoriser un bon esprit d’équipe sur le chantier ;
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Effectuer un suivi rigoureux de l’avancement des travaux et signaler les écarts.
Exigences :
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DEP en charpenterie-menuiserie ou expérience équivalente ;
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Minimum de 5 ans d’expérience en coffrage, dont 1 à 2 ans en supervision ;
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Maîtrise des systèmes de coffrage traditionnels, Duraforme et modulaires ;
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Aptitude à gérer une équipe et à déléguer efficacement ;
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Bonne lecture de plans et compréhension technique ;
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Sens des responsabilités, autonomie et rigueur ;
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Carte de compétence valide (CCQ – compagnon) ;
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Carte ASP Construction obligatoire ;
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Permis de conduire – un atout.
Sprachkenntnisse
- French
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