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En vous joignant à nous, vous évoluerez au sein d’une équipe de plus de 150 employés, dans un environnement dynamique où l’innovation, la collaboration, la qualité des produits ainsi que la santé et la sécurité au travail sont au cœur de nos priorités.
Ce que nous offrons à notre équipe:
- Contribution de l’employeur à un régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) d’un montant annuel de 3 993 $;
- Accès au Fonds de solidarité FTQ (épargne-retraite);
- Régime d’assurances collectives (invalidité de courte et longue durée, soins médicaux à 80 %, soins paramédicaux à 100 %, assurance voyage et assurance vie);
- Programme d’aide aux employés (PAE) et service de télémédecine accessibles à l’employé et à ses personnes à charge;
- Trois (3) semaines de vacances (6 %) après un (1) an de service, ainsi qu’une semaine de congé durant la période des Fêtes;
- Deux (2) journées de congé payées pour maladie ou obligations familiales;
- Douze (12) jours fériés payés par année;Banque de quarante (40) heures de congés de maladie;
- Heures de travail fixes avec possibilité de temps supplémentaire. Le temps supplémentaire est rémunéré après les huit (8) premières heures de travail, du lundi au vendredi inclusivement;
- Programme de référencement avec une prime de 500 $;
- Vêtements et chaussures de sécurité fournis une (1) fois par année;
- Possibilités d’avancement et affichage interne des postes;
- Plusieurs événements d’entreprise organisés au cours de l’année;
- Un environnement sain et sécuritaire ainsi qu'un comité de santé et sécurité pour assurer le bien-être de notre équipe.
Le genre masculin a été préconisé afin d’alléger la lecture de la présente description de poste.
Objectif du poste
Le préposé à la production a pour objectif de soutenir les opérations de production et d’expédition en assurant la préparation, l’emballage et la manutention des équipements conformément aux standards de l’entreprise. Par son travail, il contribue au bon déroulement des opérations, au maintien d’un environnement de travail propre et sécuritaire ainsi qu’à la protection des équipements lors de leur expédition.
Principales tâches
- Créer des caissons de transport en bois pour les machines;
- Faire de la découpe de bois sur mesure;
- Emballer des machines et équipements avant l’expédition;
- Démanteler des palettes;
- Faire du travailler occasionnel dans l’entrepôt;
- Balayer le plancher d’usine et épousseter les surfaces;
- Respecter les règlements de santé et sécurité et entretenir son poste;
- Réaliser toute autre tâche connexe liée à ses fonctions et aux besoins du département.
Compétences:
- Autonomie dans l’exécution des tâches;
- Débrouillardise et prise d’initiatives;
- Souci du détail et rigueur dans le travail;
- Capacité à travailler en équipe;
- Polyvalence et capacité d’adaptation.
- Connaissance de la lecture de mesures métriques et capacité à utiliser les unités de mesure du système métrique (un atout);
- Connaissance de base en informatique;
- Connaissance intermédiaire en anglais, à l’oral et à l’écrit, pour la terminologie mécanique;
- Connaissance du logiciel Dynamics (un atout).
Habiletés:
- Être en mesure d’utiliser: gallon à mesurer, banc de scie, scie à onglet, cloueuse pneumatique, perceuse, etc.
- Habiletés de base en informatique;
- Communiquer de façon professionnelle;
- Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
Exigences de l'emploi:
- Diplôme de Secondaire 5 ou équivalent;
- 0 à 2 ans d’expérience en entreprise manufacturière.
- Être en mesure de lever des charges, occasionnellement, de 30 à 50 lb.
Sprachkenntnisse
- French
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