Jobbörse
Finde Jobs in deiner Nähe – ob vor Ort, hybrid oder remote.- Ähnliche Jobs zu: Trainee im Programm ERGO RISE (m/w/d)
SAP Trainee (m/w/d) im SAP Competence Center
Landesbetrieb Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)DüsseldorfZum Hauptinhalt springenSAP Trainee (m/w/d) im SAP Competence CenterStandort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet),Vergütung: Entgeltgruppe 10 TV-L, Bewerbungsfrist: bis Ihre Mission:

Director (all genders) Seafreight
SupplyX c/o Otto Group Logistics GmbHDüsseldorfDu führst und motivierst ein engagiertes Team im Import Seefracht und unterstützt dieses aktiv bei der Erreichung der operativen Ziele in enger Abstimmung mit dem Vice President Seafreight- der Fokus

Ausbildung zum Fachmann für Restaurants- und Veranstaltungsgastronomie (all gender)
MARITIM Hotel DüsseldorfDüsseldorfHast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht. Bei den Maritim Hotels

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
expertum GmbHDüsseldorfVon Kandidaten, Mitarbeitern & Kunden weiterempfohlen bietet expertum spannende Jobs in attraktiven Branchen bei wertschätzenden Weltmarktführern der Industrie. Hervorgegangen aus der Industrie vermit

Metallbauer (m/w/d)
expertum GmbHDüsseldorfVon Kandidaten, Mitarbeitern & Kunden weiterempfohlen bietet expertum spannende Jobs in attraktiven Branchen bei wertschätzenden Weltmarktführern der Industrie. Hervorgegangen aus der Industrie vermit

Front Office Manager (all gender)
MARITIM Hotel DüsseldorfDüsseldorfHast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht. Bei den Maritim Hotels

Servicemitarbeiter / Commis de Rang (m/w/d)
Lindner Hotel Düsseldorf SeesternDüsseldorfDie Lindner Hotels AG ist eine familiengeführte Hotelgesellschaft mit derzeit 37 Hotels in Deutschland, der Schweiz, Österreich, Belgien, Tschechische Republik, Slowakei und Spanien. Innovative Konzep

Mitarbeiter Konferenzservice (m/w/d)
Rhode Kellermann Wawrowsky GmbH RKW Architektur +DüsseldorfSie mögen Mitarbeiterkontakt und sind gerne die gute Seele des Unternehmens? Sie haben immer den Überblick, „sehen die Arbeit“ und packen Dinge an? Dann freut sich unsere Mitarbeiterschaft auf Sie! An

Empfangsmitarbeiter / Front Office Agent (m/w/d)
Lindner Hotel Düsseldorf SeesternDüsseldorfDie Lindner Hotels AG ist eine familiengeführte Hotelgesellschaft mit derzeit 37 Hotels in Deutschland, der Schweiz, Österreich, Belgien, Tschechische Republik, Slowakei und Spanien. Innovative Konzep
Buchhalter (m/w/d) im Finanz-und Rechnungswesen
Diakonie DüsseldorfDüsseldorfBuchhalter (m/w/d) im Finanz-und Rechnungswesen Sie arbeiten gerne und sorgfältig mit Zahlen? Ihre Stärke ist eine schnelle Auffassungsgabe? Sie sind ein echter Teamplayer? Dann sind Sie in unserem

Praktikant / Werkstudent im Commercial Development (Strategische Projektarbeit) (m/w/d)
FlokkDüsseldorfDu denkst gerne strategisch, hast ein Gespür für Trends und willst an Projekten mit echtem Einfluss arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig. Flokk, Europas führender Hersteller von nachhaltige

Ingenieur:in als Infrastrukturentwickler:in
Deutsche Bahn AGDüsseldorfDie Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanl

Mitarbeiter Housekeeping (m/w/d) in Düsseldorf
Van der Valk Hotel DüsseldorfDüsseldorfWillkommen im Van der Valk Hotel Düsseldorf – einem modernen 4-Sterne-Superior-Hotel mit echter Teamkultur und niederländischer Gastfreundschaft. Du hast ein Auge fürs Detail, liebst Ordnung und Saube

Night Audit (m/w/d)
Hilton DüsseldorfDüsseldorfDas Hilton Düsseldorf verfügt über 375 moderne Gästezimmer & Suiten sowie Executive Floors mit Lounge. Mit insgesamt 18 Tagungs- und Meetingräumen für 1.300 Personen ist das Hilton Düsseldorf eines de

Commis de Cuisine (m/w/d) - INNSiDE by Meliá Düsseldorf Hafen
INNSIDE by Meliá Düsseldorf HafenDüsseldorfBei Meliá sind wir stolz darauf, eine Community von Very Inspiring People zu sein. Unser Team besteht aus engagierten Fachleuten, die sich dafür einsetzen, alltägliche Erlebnisse in außergewöhnliche M

Industrielackierer (m/w/d)
expertum GmbHDüsseldorfVon Kandidaten, Mitarbeitern & Kunden weiterempfohlen bietet expertum spannende Jobs in attraktiven Branchen bei wertschätzenden Weltmarktführern der Industrie. Hervorgegangen aus der Industrie vermit
Technischer Spezialist / Einsteller (m/w/d) für Aufzugsanlagen – Region Nord & Mitte
Vestner Aufzüge GmbHDüsseldorfMitarbeiterparkplätze Tätigkeit in einem motivierten Team Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung Neuste digitale Technik am Arbeitsplatz Weiterbildungsmaßnahmen Digitalisie
Chemikant/-in (m/w/d)
AGLUKON Spezialdünger GmbH & Co. KGDüsseldorfIn über 70 Länder weltweit vermarkten wir von unserem Standort in Düsseldorf innovative Spezialdünger. Mit unseren bekannten Marken, WUXAL und COMPLESAL gehören wir weltweit zu den führenden Anbietern
Key Account Manager (m/w/d)
BS Mönke GmbHDüsseldorfOrt : Düsseldorf Verdienst : 55.000 € p.a. - 75.000 € p.a. Vertragsart : Personaldirektvermittlung Arbeitszeitmodell : Vollzeit Ihre Aufgaben: Strategische Steuerung und Leitung der Zusammenarbeit
Sachbearbeiter (m/w/d)
DVS - Deutscher Verband für Schweißen und verwandte Verfahren e. V.DüsseldorfBearbeitung von Anfragen zur Mitgliedschaft im DVS Bearbeitung von Aufnahmeanträgen und Kündigungen Korrespondenz mit Mitgliedern Datenpflege / Erstellung von Auswertungen und Statistiken Allgeme
Pflegefachkraft Hygienebeauftragte:r (w/m/d)
Korian Holding GmbHDüsseldorfAufgaben Pflegefachkraft Hygienebeauftragte:r (w/m/d): neue Maßstäbe setzen Bei Korian kümmern sich Mitarbeiter:innen auf höchstem Niveau um pflegebedürftige Menschen. Mit diesem Stellenangebot für
Controllerin / Controller (m/w/d)
Landesbetrieb Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)DüsseldorfZum Hauptinhalt springenControllerin / Controller (m/w/d)Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L, Bewerbungsfrist: Ihre Mission: NRW vorwärtsb
Kundenmanager für Bestandskunden im Bereich Versicherung (m/w/d)
CHECK24 Vorsorgeversicherungen Services GmbH (BU/Rente, Düsseldorf)DüsseldorfDas Beste aus zwei Welten: Bei uns bekommst Du die Sicherheit und Stabilität eines etablierten Unternehmens – kombiniert mit dem Drive, der Geschwindigkeit und dem Gestaltungsspielraum eines Startup
Zentrale Praxisanleitung (w/m/d)
Korian Holding GmbHDüsseldorfAufgaben Zentrale:r Praxisanleiter:in (w/m/d) bei Korian: Hier gehst Du in Führung! Du teilst gerne Dein Wissen und dir geht das Herz auf, wenn andere Menschen durch Deine Führung lernen und wachse
Bachelor/Diplom FH Hydrologie, Wasserwirtschaft, Umweltwissenschaften oder Ingenieurwesen mit Schwerpunkt Hydrologie und Hydraulik (m/w/d)
Bezirksregierung DüsseldorfDüsseldorfBachelor/Diplom FH in Geographie, Hydrologie, Wasserwirtschaft, Umweltwissenschaften oder Ingenieurwesen mit Schwerpunkt Hydrologie und Hydraulik (m/w/d) für das Team Hochwasserrisikomanagement im Dez
SAP Trainee (m/w/d) im SAP Competence Center
- Düsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany
- Düsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany
Über
SAP Trainee (m/w/d) im SAP Competence Center
Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet),
Vergütung: Entgeltgruppe 10 TV-L, Bewerbungsfrist: bis
Ihre Mission: SAP für NRW
Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als SAP Trainee (m/w/d) im SAP Competence Center leben Sie Ihre Leidenschaft in einer Position, in der Sie am Puls der Zeit im Gebiet der Digitalisierung arbeiten. Hier gestalten Sie die digitale Zukunft der Landesverwaltung entscheidend mit. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!
Ihr Bereich: Servicebündel SAP CC
Im Rahmen der landesweiten Zusammenführung der SAP Kompetenzen wurde im Juli 2020 das SAP Competence Center (SAP CC) bei IT.NRW gegründet. Hier kümmern wir uns um die SAP-basierten Applikationen des Landes NRW. Neben den bestehenden Plattformen (u. a. HCM und FI/CO) befindet sich ein zentrales Personalbewirtschaftungssystem (my.NRW) auf Basis von SAP HCM im Aufbau.
In den verschiedendenen Servicebereichen sind wir u. a. verantwortlich für die SAP Basis, Berechtigungen, Entwicklung, IT-Requirements Engineering, ITSM, Personalwesen, Rechnungswesen, Schnittstellen und Sicherheit.
Stiftet Sinn: Ihr Traineeprogramm
Das Traineeprogramm umfasst 18 Monate, in denen Sie durch Training-on-the-job sowie Fortbildungsmaßnahmen ausgebildet werden. Von Beginn an sind Sie in unser Expertinnen- und Expertenteam eingebunden und werden dabei von Mentorinnen und Mentoren während des gesamten Programms begleitet. Wir setzen auf Sie und übernehmen alle Ausbildungs- und Zertifizierungskosten (von ca. 20.000 €).
Folgende Aspekte werden Ihnen je nach Bereich in Theorie und Praxis vermittelt:
SAP Kurse bei der SAP Deutschland SE & Co. KG
Fortbildungen zu Unix/Linux Grundlagen, Systemadministration und Netzwerktechnik
IT-Sicherheit: Linux/Windows Security, Training for Administration in Security & Authorization
Agiles Projektmanagement
ITIL V4 Kurs mit Zertifizierung
Das jeweilige Traineeprogramm findet in einem der folgenden SAP Bereiche statt:
SAP Basis Administration:
Sie planen, installieren, betreiben und überwachen komplexe SAP System- und Datenbankumgebungen (HANA) für diverse Fachverfahren oder Infrastrukturverfahren der Landesverwaltung (HCM, ERP, FI/CO, FRUN etc.).
SAP Berechtigungen:
Sie verantworten alle Aspekte der Benutzer- und Berechtigungsverwaltung der verschiedenen SAP-Systeme des SAP CC - von der Konzeption über die Einführung bis zum Betrieb.
SAP Entwicklung:
Sie entwickeln auf Basis von ABAP (OO) in den Fachverfahren im Sozialrecht, z. B. im Bundeselterngeld oder im Schwerbehindertenrecht nach dem SGB IX. Sie sind in Ihren Aufgaben direkt im Austausch mit den Kundinnen und Kunden, um deren Anforderungen und Vorgaben aufzunehmen sowie im System umzusetzen.
SAP Personalwesen:
Sie konzipieren komplexe digitale Personalprozesse gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern und setzen diese dann in SAP um. Zusätzlich übernehmen Sie die Verantwortung für die jeweiligen Module SAP HCM PA/PT/OM/PA-PM/E-PA/SSF/CRM und leisten 2nd Level Support.
SAP Rechnungswesen:
Sie verantworten für das Fachverfahren EPOS.NRW den fachlichen/technischen Support im SAP Umfeld (FI/CO, FI-AA, PSCD, PSM, etc.). Zudem entwickeln Sie Prozesse gemeinsam mit den Fachbereichen der Behörden und Ministerien des Landes effizient weiter.
SAP Schnittstellen:
Sie beschäftigen sich mit der Integration von SAP Systemen mit anderen SAP- und Softwaresystemen. Es umfasst die Entwicklung, Implementierung und Wartung von Schnittstellen, um Daten zwischen SAP und externen Systemen reibungslos zu übertragen.
Bewegt mehr: Ihr Profil
Sie bringen mit:
Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug
Alternativ zum Studium: Abschluss als Operative Professional, Bachelor Professional in der IT oder ein vergleichbarer staatlich anerkannter Abschluss auf DQR6-Niveau
Alternativ zum Studium: langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT
Erweitertes Know-How in der IT
Erste Projekterfahrungen im Rahmen des Studiums oder des beruflichen Umfelds
Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)
Wünschenswert sind zudem:
Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
Unix/Linux/Windows Administration
Finanz- oder Personalwesen
Programmieren oder Scripting
IT Projekte
Kenntnisse in der Prozessberatung und Konzepterstellung
Grundkenntnisse im Konfliktmanagement
Deine Persönlichkeit:
Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen
Engagement und Motivation
Lösungsorientiertes Vorgehen und ausgeprägte Kundenorientierung
Zusätzliche Stelleninfos
Während des laufenden Traineeprogramms werden Sie zunächt in Entgeltgruppe 10 TV-L eingestellt. Eine Übertragung der vollständigen Tätigkeit und damit eine Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L erfolgt unmittelbar im Anschluss.
Für diese Stelle ist eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach § 10 SÜG NRW erforderlich (wird im Rahmen des Einstellungsprozesses angestoßen).
Ihre Benefits
Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z. B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice nach Beendigung des Traineeprogamms)
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ein offenes Arbeitsklima
Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze
Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.
Jetzt bewerben
Bewerbungsschluss:
Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:
Lebenslauf
Relevante Zeugnisse
Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal:
Was hat Sie motiviert, sich für diese Stelle im SAP-Bereich bei IT.NRW zu bewerben?
Welche fachlichen Vorkenntnisse / persönlichen Kompetenzen bringen Sie dafür mit?
Haben Sie im Vorfeld bereits Windows oder Linux auf einem PC installiert? Falls ja, wie sind Sie vorgegangen? Was waren Ihre Erfahrungen?
Für welches der angebotenen Traineeprogramme interessieren Sie sich besonders?
Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.
Unser Bewerbungsprozess
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per E-Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam.
Wir leben Vielfalt
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: Draht zu uns
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet
Andreas Langanki, , Tel. 0211/
Fragen zum Ablauf des Traineeprogramms beantwortet
Lina Steimann, , 0211/
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet
Bettina Pasch, , Tel. 0211/
Maximiliane Odenthal, , Tel. 0211/
Sprachkenntnisse
- German
Dieses Stellenangebot stammt von einer Partnerplattform von TieTalent. Klick auf „Jetzt Bewerben”, um deine Bewerbung direkt auf deren Website einzureichen.