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Tu conseilles et accompagnes les cadres ainsi que les sections cantonales sur toutes les questions relatives au personnel, au management et au développement
Tu es responsable de la promotion du personnel et de la formation d’un-e apprenti-e de commerce
Avec le soutien du service comptable, tu gères toutes les questions relatives aux assurances sociales ainsi que l’ensemble de l’administration du personnel
Ce que tu apportes :
Tu es titulaire d’un brevet fédéral de spécialiste en ressources humaines ou d’une formation équivalente
Tu justifies d’au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans le domaine des ressources humaines, de préférence dans le secteur à but non lucratif et/ou associatif
Tu es une personne communicative et ouverte, dotée d’un bon sens de la négociation et fais preuve d’assertivité
Ta langue maternelle est le français ou l’allemand, et tu possèdes de très bonnes connaissances de l’autre langue
Tu as une affinité pour les solutions numériques et maîtrises MS Office ainsi que les systèmes ERP (Microsoft Dynamics 365 Business Central, SwissSalary serait un atout)Tu t’identifies aux objectifs de l’ATE
Ce que nous pouvons t'offrir :
Une fonction RH polyvalente offrant une grande liberté d'action
Un environnement de travail valorisant et des processus décisionnels courts
Des conditions d'emploi modernes, récompensées par le label « Conciliation entre vie professionnelle ET vie privée »
Des conditions de travail flexibles, incluant la possibilité de télétravail
Si tu as des questions, Stéphanie Penher (directrice générale) se fera un plaisir d’y répondre au .
Si tu es intéressé(e), merci de postuler en ligne à l’adresse suivante : jid9b41e77ws jit0623ws jiy26ws
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